ВАКАНСІЇ: UX-дизайнер
(вакансія від 09.06.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: неповна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Job Responsibilities:
- Conduct in-depth user research to understand the needs, behaviors, and motivations of our target audience.
- Design complex user experiences, including user flows, wireframes, and prototypes for web and mobile applications.
- Collaborate closely with development, marketing, and product teams to ensure seamless implementation of design solutions.
- Conduct usability testing, analyze feedback, and iterate on designs accordingly.
- Build and maintain a scalable design system aligned with the brand identity and business goals.

Requirements:
- Minimum of 2 years of professional experience as a UX designer, preferably working on complex systems, not just landing pages.
- Strong portfolio demonstrating your UX and UI design expertise across full product lifecycles.
- Proficiency in design tools such as Figma, Sketch, Adobe XD, or similar.
- Solid understanding of UX research methodologies and usability testing.
- Excellent communication and teamwork skills.

We Offer:
- Flexible working hours and the opportunity to work from anywhere in the world.
- Opportunities for professional growth and development.
- A supportive and creative team environment that values innovation.
- Access to learning resources and skill development tools.We embrace diversity and strongly encourage applications from individuals of all backgrounds, including persons with disabilities, veterans, and students.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua