ОПИС ВАКАНСІЇ
Вже 6 років ми розширюємо кордони сонячної енергії, надаючи інноваційні рішення для сталого розвитку. Завдяки нашій експертизі, досвіду та підходу, ми — надійний партнер у будівництві енергонезалежного світу. Шукаємо організованого та проактивного фахівця, який може ефективно управляти командою проектного відділу. Що ми пропонуємо:
- Адаптація та підтримка. У нас розроблений план введення в посаду, є база професійних знань та Політик, постійна підтримка з боку керівника на адаптаційному періоді.
- Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність. Ставка + Бонус за виконання KPI. Офіційне оформлення з першого дня, виплата заробітної плати 2 рази на місяць без затримок. Перегляд зарплати кожного року.
- Програма нематеріальної мотивації. Це командоутворюючі заходи, матеріальна допомога, вітамінні дні та інше.
- Професійний розвиток. Ми навчаємо наших співробітників всередині компанії (семінари та тренінги), а також надаємо грант на зовнішнє професійне навчання.
- Гнучкий графік роботи. Для нас головне результат, тому час початку робочого дня можна обирати.
- Дружній колектив. Ми вважаємо, що відкрита комунікація, побудована на довірі може допомогти вирішити будь-яке питання. Кожен наш співробітник — цінний і окрім спільних завдань, ми виконуємо головне — завжди підтримуємо один одного.
Що ми тобі доручимо:
- Планування завантаженості відділу (розподіл задач)
- Забезпечення рівномірного навантаження та постановка задач у внутрішній системі Planfix відповідно до пріоритетів, дедлайнів і компетенцій
- Моніторинг статусу виконання задач та перевірка відповідності термінам
- Виявлення «вузьких місць» і оперативне реагування на затримки або проблеми
- Пошук та залучення (узгодження умов роботи і оплати) проєктувальників-фрілансерів.
Що ми очікуємо від тебе:
- Практика у координації або управлінні проєктами та командою від 1 року. Досвід у ролях типу project / operations / traffic manager обов?язковий
- Глибокий досвід впровадження та використання інструментами управління задачами (Planfix буде перевагою).
- Досвід підбору персоналу на аутсорс та узгодження умов співпраці.
- Вміння працювати з аналітичними даними й презентувати результати.
- Досвід взаємодії з внутрішніми підрядниками та замовниками
- Розвинути аналітичне мислення та структурованість.
- Розвинутий емоційний інтелект та гнучкість у прийнятті рішень
Ваша роль буде ключовою в управлінні внутрішніми процесами та координації задач між командою і відділами компанії, то ж якщо ви любите порядок, системність та аналітику — ця вакансія саме для вас!
Контактна інформація →