ConnectiveOne — це продуктова команда, яка створює потужну омніканальну AI-платформу для автоматизації комунікацій. Ми поєднуємо всі бізнес-канали: месенджери, email, соціальні мережі тощо — в єдину інтуїтивну панель, де оператори, боти та аналітика працюють як єдиний організм. Продукт, який бачать і використовують топ-компанії: Megogo, Foxtrot, BAT, Люксоптика, EnglishDom та інші лідери ринку
Бажаний Background
- Загальний досвід в IT рекрутингу від 3 років,
- Експертиза роботи в компаніях, стартапах, які швидко масштабувались
- Успішний досвід закриття tech та non tech позицій різного рівня
- Уміння будувати процес talent acquisition, не лише закривати вакансії
- Практика роботи у середовищі з data driven підходом
- Участь та підтримки employee branding проектів та активностей
- Розвинутий особистий нетворкінг та готовність розбудовувати професійні зв’язки у галузевих спільнотах
- Попередній досвід та готовність представляти компанію на конференціях, панельних дискусіях та галузевих заходах
- Досвід участі у створенні контенту для просування Employee Value Proposition
- Англійська мова — B2 і вище

Ключові функціональні напрями
- Закриття вакансій
- Full cycle рекрутинг вакансій (технічні вакансії, продажі, маркетинг, аналітика)
- Забезпечення функціонування усіх рекрутинг процесів і стандартів
- Вибудовування та підтримка культури партнерських відносин з ключовими стейкхолдерами
- Формування зовнішнього кадрового резерву
- Ведення рекрутинг аналітики
- Робота з ATS

2. Участь у стратегічних ініціативах рекрутинг напряму
- Участь у проектах систематизації функції найму
- Взаємодія з СОО, операційним менеджером щодо впровадження нових процесів та підходів (candidate experience, EVP, автоматизація, аналітика, стратегії сорсингу, методології оцінки кандидатів, тощо)
- Надання зворотнього зв’язку результатів впроваджень нових процесів та систем

3.Підтримка employee branding проектів
- Розвиток HR-бренду ConnectiveOne через соцмережі, публікації, участь у подіях
- Участь у створенні promotion контенту

Що пропонуємо:
- Участь у розвитку AI продукту, який бачать і використовують топ-компанії
- Зростання через цікаві рекрутинг проекти та стратегічні задачі, які розвивають
- Менторство від C-level менеджерів
- Доступ до менторів із Google, PwC, міжнародних акселераторів
- Відкриту команду без бюрократії і драми — можна бути собою
- Конкурентні умови працевлаштування
- Гібрид або повний ремоут. Крутий офіс в топовому коворкінгу Creative States (Київ).

Ми створюємо не просто інструмент — ми будуємо екосистему взаємодії, яка щодня полегшує життя тисячам компаній і мільйонам їх клієнтів.
Якщо ти хочеш бути не просто частиною процесу, а співавтором продукту, що змінює правила гри — швидше приєднуйся до нас!
Цікаво? Зв’яжіться зі мною @itinaction (Олександр Шевченко, телеграм).
До зустрічі!

Контактна інформація →