Про компанію: EVO — українська продуктова IT-компанія. Місія EVO — створювати можливості для розвитку підприємництва. Ми робимо маркетплейси для онлайн-шопінгу та замовлення послуг, де десятки тисяч підприємців продають мільйонам покупців. Щоб покупки були зручними і безпечними, розвиваємо фінтех та логістику.
Про команду: Департамент People Team складається з 28 людей:) До нього входять рекрутери, фахівець з адаптації нових співробітників, офіс-менеджери, фахівці з кадрового адміністрування, експерти з компенсацій та пільг, Head of Operation People Team&Projects а також HR бізнес-партнери.
Що важливо для цієї ролі:
- досвід розробки та проведення тренінгів і навчальних курсів під конкретні запити
- досвід проведення тренінгів пов’язаних з продажами, обслуговуванням клієнтів, особистою ефективністю, розвитком команди тощо
- досвід створення дизайну дослідження та архітектури тренінгу, комплексна самостійна робота
- вміння зібрати запит та виявити потребу замовника, щоб запропонувати такий формат навчання або рішення, яке цю потребу закриє
- створення та впровадження навчальних програм
- використання сучасних методів навчання
- володіння інструментами для проведення онлайн та мікс-форматів зустрічей
- оцінка ефективності тренінгів та внесення необхідних змін для їх покращення

Буде перевагою:
- навички коучингу
- вміння готувати та ефективно проводити публічні виступи
- наявність портфоліо готових тренінгів, які можна продемонструвати під час співбесіди
- досвід роботи з різними командами та групами учасників
- знання сучасних трендів та найкращих практик у сфері навчання та розвитку

Задачі:
- проведення Welcome-зустрічей, зустрічей з корпоративної культури
- адаптація нових співробітників до культури компанії, пошук та розробка ефективних рішень під цей запит
- фасилітація зустрічей, ретроспектив, стратегічних сесій тощо (онлайн/офлайн)
- удосконалення існуючих та розробка нових навчальних продуктів
- аналіз ефективності навчання
- участь в інших проєктах People Team

Етапи відбору:
- відбір по резюме
- інтерв'ю з рекрутером
- інтерв'ю з Chief of People Team
- фінальне інтерв'ю (демо-тренінг на будь-яку тему яку ви оберете)

Про роботу в EVO:
- Соціальний пакет — офіційне працевлаштування, 24 дні оплачуваної відпустки на рік і необмежена кількість лікарняних, щоб ви могли відпочивати та дбати про своє здоров’я.
- Турбота про здоров’я — ми покриваємо медичне страхування та пропонуємо підтримку корпоративного психолога, адже переконані, що піклування про ментальне здоров’я є так само важливим, як і про фізичне.
- Затишний офіс в Києві, який повністю енергонезалежний та оснащений усім необхідним.
- Графік роботи: з понеділка по п’ятницю з 9:00 до 18:00
- Волонтерська спільнота — ми регулярно проводимо благодійні аукціони, збираємо гроші на дрони-розвідники та підтримуємо волонтерські ініціативи співробітників.
- Ми надаємо рівні можливості для всіх — тому не допускаємо дискримінації за будь-якими ознаками. Також ми відкриті до співпраці з ветеранами/ветеранками та готові підтримати їх на шляху до нових професійних досягнень.

Контактна інформація →