ВАКАНСІЇ: SMM-менеджер, контент-маркетолог в освітній проєкт
(вакансія від 28.06.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: 12000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: незакінчена вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Фултайм (гнучкий), віддалено | Ставка + KPI | Ріст до CMO реальний
Pelican — це онлайн-школа для тих, кому не байдуже, як виглядає освіта в Україні.
Ми не віримо в зубріння, «перепиши параграф» і мотивацію страхом. Натомість — пояснюємо, як працює світ, вчимо складне людською мовою і допомагаємо дітям скласти НМТ так, щоб не травмуватися.
Ми створюємо освіту, якої нам самим бракувало: з повагою до учня, з сучасним підходом та використанням методик із доведеною ефективністю.
? Ваші задачі:
- Вести Instagram і Telegram (можливо TikTok);
- Створювати контент-план: рубрики, формати, прогріви, лід-магніти;
- Генерувати та адаптувати контент (тексти, сторіс, меми, дописи, рілси);
- Працювати з GPT, Canva, Sendpulse та іншими сервісами за потребою;
- Аналізувати охоплення, конверсії, тестувати нові гіпотези;
- Співпрацювати з командою: CEO, відділом продажів, методистами, кураторами.

? Ми точно спрацюємося, якщо ви:
- Мислите стратегічно, плануєте та приймаєте рішення на основі показників ефективності;
- Вмієте писати тексти, які чіпляють, а не «єслі ви тоже боїтесь НМТ»;
- Розумієте воронку від підписника до заявки;
- Цікавитесь освітою, вмієте розкласти цінність продукту для різних ЦА;
- Не боїтеся відповідальності — хочете не просто вести сторінки, а впливати на бренд.

? Формат роботи:
- Фултайм, але гнучкий — важливий результат.
- Віддалено, щоденна комунікація в команді.
- Ви — частина ядра проєкту, а не просто «на фрілансі».

? Оплата:
- Випробувальний термін (2 міс.): 12 000 грн/міс.
- Після ВТ: 12 000 грн + KPI-бонус до 3 000 грн/міс.
- KPI: за результативність контенту (трафік, активність, заявки, охоплення — за реальними цифрами).

? Перспектива:
- Якщо Ви вивозите — реальний ріст до CMO: комунікаційна стратегія, бюджетування, запуск нових продуктів, управління командою.
- Доступ до інструментів, рішень і даних, які зазвичай ховають «десь там зверху».

? Що ще даємо:
- Контроль над стилем і тоном бренду (Ви — його голос);
- Свобода пробувати, тестувати, провалюватись, знову вигадувати;
- Робота з молодою, мотивованою командою без корпоративної шизофренії;
- Продукт, який не соромно рекламувати людям.

? Як податися:
Надішліть у супровідному листі:
- Посилання на сторінки/канали, які вели, або добірку робіт.
- Коротко: ким ви є, ваші захоплення, хобі, цінності в житті;
- Коли готові стартувати.

Емейл: [см. контактную информацию ниже]
Ми не компенсуємо вигорання квест-кімнатами та тімбілдінгом на картингах. Ми просто не вигораємо, бо робимо те, у що справді віримо.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua