ВАКАНСІЇ: Комірник
(вакансія від 03.07.2025)
Регіон: Дніпро
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Ми шукаємо комірника на наш склад з 3D принтерами та аксесуарами до них. ? Робота з якісними товарами у чудовому колективі. Зручне розташування магазину — в самому центрі міста Дніпро. Надаються перспективи кар'єрного росту та різноманітні приємності щомісяця.
Бажаєш приєднатися до нас? Запрошуємо на співбесіду! Що для нас важливо:
- Кандидат (-ка) віком від 22 до 35 років.
- Уважність та відповідальність
- Відкритість та комунікабельність.
- Здатність самостійно знаходити рішення
- Базові навички роботи з Excel.

Робота за нами- це:
- Стабільна заробітна плата
- Навчання за рахунок компанії.
- Ми розкажемо та покажемо тобі весь процес роботи, щоб ти швидко адаптувався та легко почував себе при виконанні завдань.
- Перспективи кар'єрного росту.
- Атмосфера:

Молода команда, дружня атмосфера та крутий товар
- Зручна локація.

Робота в самому центрі міста, вул. Короленка, 19.
- Графік роботи 5 днів на тиждень з 9:00 до 18:00.
- Обідня перерва — 1 година.
- Оплачуване стажування протягом 1 місяця.
- Лікарняний та відпустка.

Які в тебе будуть задачі на новій посаді:
- Фізичне переміщення товару на складі.
- Завантаження/вивантаження товару на склад.
- Збір, упакування, відвантаження замовлень.
- Оформлення відвантаження через кабінет Нової пошти.
- Проведення інвентаризацій.
- Підтримка складу в чистоті та порядку.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua