Робота: партнерська трансляція Work.ua

ВАКАНСІЇ: Керівник відділу продажів
(вакансія від 21.10.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: Готові до обговорення
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми — Traff Hunters, арбітражна команда, яка заливає якісний трафік на односторінкові сайти та продає товари по всій Україні.
Зараз ми шукаємо сильного та досвідченого Head of Sales — керівника, який візьме під управління вже існуючу команду, вибудує ефективні процеси та зможе масштабувати відділ у 3−4 рази. Нам потрібен лідер із досвідом масштабування та побудови великого відділу продажу, який зможе підняти ключові показники (Середній чек, апрув) та вивести команду на стабільні й передбачувані результати.
? Ваші ключові задачі:
- Масштабувати існуючий відділ продажів (50+ менеджерів, 3 Team Lead’и) у 3−4 рази;
- Удосконалити наявну систему KPI, контролю якості, мотивації та звітності;
- Підняти середній чек та впровадити системну роботу з кросс-сейлами та допродажами;
- Посилити роботу Team Lead'ів, підвищити рівень управління та ефективності команди;
- Забезпечити стабільні, передбачувані результати відділу продажів.

? Що ми очікуємо від кандидата:
- Досвід масштабування та управління великим відділом продажів (від 50+ осіб) у товарці;
- Практика у підвищенні середнього чека, кросс- та апсейлів;
- Вміння працювати з існуючими процесами: докручувати KPI, мотивацію, систему контролю;
- Лідерські навички, здатність вести за собою команду та формувати культуру результату;
- Орієнтація на цифри, системний підхід і сильне аналітичне мислення.

? Що ми пропонуємо:
- Ставка + % від прибутку відділу продажів (умови обговорюються індивідуально);
- Можливість реалізовувати власні стратегії та свобода в ухваленні рішень;
- Повністю віддалений формат роботи.

? Наші переваги як компанії:
- Стабільний in-house відділ трафіку — у нас немає проблеми, яка є у більшості e-commerce компаній (нестабільний трафік). Потік лідів забезпечений та прогнозований;
- Сформована інфраструктура: працюючий склад, щоденні відправки, налагоджена логістика, внутрішня CRM і техпідтримка;
- Вже існуюча сильна команда (50+ менеджерів, 3 Team Lead’и) з великим потенціалом для масштабування у 3−4 рази;
- Фокус на зростанні, а не на виживанні — Head приходить не «будувати з нуля», а масштабувати та докручувати систему

Telegram для зв’язку: @HR_Traff_Hunters

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua