ВАКАНСІЇ: Пекар
(вакансія від 04.07.2025)
Регіон: Дубно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

«КРУАСАННА» запрошує кандидатів на посаду пекаря. Нам також підійде людина з навиками роботи кухарем, помічником кухаря (робота з готовою продукцією, виготовляти чи місити тісто на місці не потрібно)
Основні обов’язки:
- Приготування та випічка виробів з листкового тіста згідно з встановленими рецептами та стандартами компанії;
- Дотримання вимог стандартів якості та безпеки продуктів харчування;
- Забезпечення належного зберігання сировини та готової продукції;
- Виконання роботи відповідно до затвердженого графіка та умов виробництва;
- Забезпечення чистоти та охайності на робочому місці.

Вимоги:
- Бажання працювати у сфері громадського харчування;
- Відповідальність та уважність до деталей;
- Здатність працювати в команді;
- Здатність працювати у швидкому темпі;
- Знання основних процесів випікання хлібобулочних виробів буде перевагою, але не є обов’язковим.

Ми готові взяти на роботу як кандидатів без досвіду, так і кандидатів без освіти. Головне — бажання вчитися та розвиватися у цій галузі.
Ми пропонуємо:
- Конкурентоспроможну заробітну плату;
- Гнучкий графік роботи 2 дні через 2;
- Можливість навчання та професійного розвитку;
- Дружній колектив та комфортні умови праці.

Якщо ви мрієте працювати у сфері громадського харчування та готові приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме за допомогою електронної пошти або зателефонуйте нам за вказаними контактними даними. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку!
066 090−7278 Лариса

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua