ВАКАНСІЇ: Менеджер з продажу тротуарної плитки (з власним авто)
(вакансія від 21.07.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: 52000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Група «Ковальська» — це компанія з історією, що охоплює понад 60 років невпинного розвитку в будівельній галузі. Ми — національний лідер з виробництва будівельних матеріалів та провідний девелопер. Група об'єднує підприємства, які здійснюють повний цикл робіт — від видобутку сировини, виготовлення продукції до зведення споруд та інфраструктурних об'єктів різноманітного призначення.
Запрошуємо долучитися до нашої команди Менеджера з продажу тротуарної плитки
Основні вимоги:
- Досвід роботи у сфері продажу буд. матеріалів
- Навички ведення переговорів
- Досвід роботи з договорами, первинною документацією
- Досвідчений користувач ПК
- Наявність водійських прав та власного авто

Обов’язки:
- Робота з існуючими та активний пошук нових клієнтів
- Виїзди до клієнтів для проведення перемовин та презентацій продукції
- Підготовка, погодження та підписання договорів
- Контроль оплат, дебіторської заборгованості

Ми пропонуємо:
- Можливість бронювання
- Офіційне працевлаштування та соцгарантії
- Повністю «біла» заробітна плата, ставка 26 000 грн + % (в середньому 50 000 грн/міс. чистими)
- 24 дні оплачуваної щорічної відпустки
- Графік роботи: Пн-Пт, з 8:30 до 17:00
- Місце роботи: вул. Пшенична, 2 (поряд ст. електрички Борщагівка)
- Компенсація палива
- Можливість кар'єрного розвитку в компанії
- Знижки на продукцію компанії

Маєте відповідний досвід? Надсилайте своє резюме. Будемо раді знайомству!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua