ВАКАНСІЇ: Помічник маляра порошкового фарбування у Старі Петрівці
(вакансія від 09.07.2025)
Регіон: Вишгород
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Меблеве виробництво в Ст.Петрівцах шукає помічника маляра порошкового фарбування. Ти хочеш спробувати себе виробництві, готовий вчитись новому — будемо раді бачити в нашій команді!
Ч ти будеш зайись:
- Допагати маля при підготов деталей до фарбування (очищ, знежирення, підвішування виробів).
- Підносити, переміщати та розташовувати матеріали й готову продукцію.
- Стежити за чистотою робочого місця та виконанням техніки безпеки.
- За бажанням — вчитись працювати з фарбувальним обладнанням та освоювати нові навички.

Які задачі на тебе чекають:
- Підготовка деталей до фарбування згідно з інструкціями.
- Контроль якості виконаних робіт разом з основним маляром.
- Допомога у навантаженні та розвантаженні виробів.
- Підтримка порядку на дільниці.

Ти нам підходиш, якщо:
- Не боїшся фізичної роботи та готовий працювати руками.
- Відповідально ставишся до завдань.
- Готовий навчатись і освоювати нову професію.
- Вмієш працювати в команді.
- Досвід та освіта для нас не головне — всьому навчимо на місці.

Що ми пропонуємо:
- Своєчасну виплату заробітної плати 20 000 грн.
- Роботу у дружньому та підтримуючому колективі
- Комфортні умови праці та стабільний графік.

Якщо ти шукаєш роботу, де можна отримати новий досвід, працювати у стабільній компанії та розвиватись — чекаємо на твій відгук!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua