ОПИС ВАКАНСІЇ
Ми — команда Qollabe, об'єднана жагою створювати визначні IT-продукти та доводити, що з неможливого можна зробити найкраще.
Ми вміємо знаходити «своїх» — звичайних, але талановитих людей, які ініціюють зміни та впроваджують проривні рішення.
Ми шукаємо Middle SEO-specialist, який хоче не просто «закривати задачі», а впливати на масштабні продукти для англомовної аудиторії в наступні проєкти:
- https://calmerry.com/
- https://www.translate.com/
- https://www.essayedge.com/
- https://theappsolutions.com/
? Що для нас важливо:
Професійний досвід:
- 2+ роки досвіду SEO-просування у висококонкурентних нішах (Mental Health, SaaS, EdTech, e-commerce) на англомовні ринки.
- Глибоке розуміння алгоритмів пошукових систем, принципів і чинників ранжування в конкурентному середовищі.
- Практичний досвід підвищення трасту сайту (E-A-T).
- Створення семантичного ядра для комерційних та інформаційних сторінок.
- Високий рівень роботи з профільними сервісами: Ahrefs, Seranking, Similarweb, Screaming Frog, GSC.
- Досвід проведення технічного аудиту.
Особисті якості:
- Проактивність — сам пропонуєш рішення, а не чекаєш на задачу.
- Командний гравець — вмієш комунікувати з розробниками, контент-командою та менеджерами.
- Креативне мислення — умієш дивитися на звичне під іншим кутом і знаходити нові рішення.
- Відповідальність — не боїшся задач із зірочкою, ведеш за собою до результатів.
? Задачі, які чекають на тебе:
- Розробляти та реалізовувати SEO-стратегії (on-page та off-page) для проєктів.
- Проводити технічний аудит сайтів, виявляти критичні зони.
- Створювати семантичне ядро та завдання для райтерів.
- Аналізувати конкурентів, ринок та зони зростання.
- Працювати з командою менеджерів, дизайнерів, розробників і Junior SEO.
? Що ми пропонуємо:
- Remote-підхід з прозорими процесами, регулярними мітами та зрозумілим воркфлоу.
- Менторство на час випробувального терміну.
- Свободу для реалізації ідей та експериментів — у нас ти керуєш своїм прогресом.
- 18 днів відпустки + Mental Health Days.
- Роботу без трекінгу та мікроменеджменту.
- Компенсацію спорту, медичне страхування.
Етапи взаємодії :
- Інтерв'ю з рекрутером.
- Співбесіда з SEO TL.
- Reference Check
- Offer
? Якщо ти в пошуку нових можливостей для зростання — надсилай своє резюме й короткий опис досвіду на англомовних проєктах. Дуже вітаються приклади успішних кейсів / досягнень у CV.
Контактна інформація →