ВАКАНСІЇ: Провідний спеціаліст з компенсацій та пільг
(вакансія від 17.07.2025)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Провідний фахівець з компенсацій та пільг
Ми шукаємо фахівця, який посилить нашу команду компенсацій та пільг і відповідатиме за ефективне адміністрування процесів та програм компенсацій та пільг Компанії.
Основні обов’язки:
- Розробка, впровадження та підтримка програм компенсацій та пільг.
- Участь у зовнішніх оглядах заробітної плати та пільг, аналіз заробітних плат та плану пільг компанії в порівнянні з даними ринку, підготовка відповідних звітів для керівництва для прийняття рішень стосовно компенсацій та пільг компанії.
- Адміністрування річного перегляду зарплат та річного бонусу.
- Оцінка та класифікація посад відповідно до обраної в компанії методології (Mercer, Hay).
- Підготовка, оновлення та супровід бюджету фонду оплати праці (включно з прогнозуванням і аналізом використання).
- Підготовка регулярних звітів, та звітів за запитом керівництва стосовно компенсацій та пільг.
- Координація програм медичного страхування, страхування життя, надання корпоративних позик, матеріальної допомоги та інших соціальних пільг для співробітників і членів їхніх сімей.

Наші очікування:
- Вища освіта (економіка, фінанси, бізнес-адміністрування або суміжні галузі).
- Досвід роботи у сфері компенсацій та пільг — від 2 років.
- Знання сучасних методологій оцінки посад і грейдингу (Hay, Mercer).
- Впевнений користувач MS Office (Outlook, Word, Excel). Знання SAP — буде перевагою.
- Рівень англійської достатній для читання документації та підготовки звітів.
- Розвинуті аналітичні та комунікативні навички, увага до деталей, системне мислення.

Що ми пропонуємо:
Ми цінуємо наших співробітників і створюємо всі умови для комфортної та продуктивної роботи. Приєднуючись до нас, ви отримуєте:
- Стабільність та кар'єрні можливості: Роботу у великій та надійній компанії з чіткими перспективами професійного та кар'єрного зростання.
- Офіційне працевлаштування: Повний соціальний пакет та офіційне оформлення з першого дня.
- Медичне страхування: Турбота про ваше здоров’я — наша пріоритетна цінність.
- 24 календарних дні відпустки + додатковий вихідний до дня народження.
- Гібридний формат роботи — можливість поєднувати роботу в офісі та віддалено.
- Безперервний розвиток: Можливість участі у внутрішніх та зовнішніх тренінгах, семінарах, конференціях для поглиблення експертизи та опанування нових навичок.
- Можливість бронювання працівників: Згідно з чинним законодавством України.
- Команда, що надихає: Співпраця з талановитими та вмотивованими колегами, які підтримують один одного.
- Соціальна відповідальність: участь у волонтерських ініціативах, підтримка донорства, проєкти для молоді, екологічні ініціативи.

Хочете стати частиною нашої команди? Надсилайте своє резюме — з радістю познайомимось!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua