ВАКАНСІЇ: Рекрутер, сорсер
(вакансія від 12.07.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: ставка + бонус за кожну закриту позицію
Вид зайнятості: повна зайнятість, неповна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми шукаємо рекрутера в команду для пошуку та залучення молодих кандидатів від 16 років (студенти, школярі).
Що буде входити у ваші обов’язки:

Активний пошук кандидатів серед школярів та студентів (від 16-ти років);

Пошук нових каналів для залучення молоді;

Комунікувати з кандидатами, відповідати на запитання, координувати наступні етапи (переписка, дзвінки, відео-інтерв?ю);

Проведення попередніх відборів та передача інформації рекрутерам регіональних команд

Кого ми шукаємо:

Досвід у сорсингу або рекрутингу — від вас очікується розуміння, де шукати цих кандидатів, якщо вони не зареєстровані на сайтах пошуку роботи;

Людину, яка добре орієнтується в інтересах, мотивації та стилі комунікації молоді;

Самоорганізованість та ініціативність

Що буде перевагою?
- Досвід в масовому підборі;
- Досвід рекрутингу в HoReCa / великих мережах супермаркетів.

Умови роботи:

Формат: віддалена робота;

Зайнятість: часткова / проєктна — за домовленістю;

Оплата: фіксована ставка 4000 грн + бонус за кожну закриту позицію (при ефективній роботі можна отримувати ≈ 30 000 грн / міс).

Якщо зацікавила вакансія — будемо раді поспілкуватись!
При відгуку на вакансію розкажіть про свій досвід роботи з молодою аудиторією, та як саме ви плануєте її залучати. Також будемо вдячні, якщо одразу вкажете зарплатні очікування як на повну зайнятість, так і на неповну зайнятість. Дякуємо!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua