ВАКАНСІЇ: Shopify Developer
(вакансія від 28.07.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Ми — українська компанія Drum’N’Code, яка більше 9 років працює над тим, щоб наші клієнти по всьму світу, мали можливість втілювати свої мрії в робочі проекти!
Ми шукаємо талановитого Shopify розробника для приєднання до нашої команди. Якщо у вас є досвід роботи з платформою Shopify, ви вмієте створювати адаптивні та швидкі сайти, а також працювати з API та додатками, ми чекаємо на вашу заявку!
Основні обов’язки:
- Розробка та налаштування тем для Shopify з використанням Liquid, HTML, CSS, JavaScript.
- Інтеграція додатків та сторонніх сервісів через API.
- Оптимізація швидкості сайту та його адаптація для різних пристроїв.
- Робота з Shopify Apps для покращення функціональності магазину.
- Внесення змін до дизайну та структури сайтів відповідно до вимог клієнтів.
- Забезпечення відповідності сайту SEO вимогам та стандартам.

Вимоги:
- Досвід роботи з Shopify не менше 1,5 року.
- Глибокі знання Liquid, HTML, CSS, JavaScript.
- Досвід інтеграцій через Shopify API та налаштування додатків.
- Знання методів SEO оптимізації для Shopify.
- Досвід адаптивного дизайну для різних пристроїв.
- Знання основ Git для контролю версій.
- Розмовний рівень англійської мови для розуміння документації та спілкування з клієнтами.
- Вміння працювати в команді та здатність ефективно комунікувати з дизайнерами та іншими спеціалістами.

Буде плюсом:
- Досвід роботи з платіжними шлюзами та інтеграціями.
- Знання основ UX/UI для покращення користувацького досвіду на сайті.

Рекрутмент процес:
- HR Screening — Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме потрапило у нашу базу контактів та до відповідального рекрутера. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, ми зв’яжемось з тобою, на протязі 5 днів, щоб познайомитись ближче.
- Тестове завдання — Для цієї вакансії передбачене тестове завдання. Воно не займе багато часу, але дозволить показати твої навички та підхід до роботи.
- HR Interview — Ми запросимо тебе на інтерв'ю, щоб більше познайомитись з твоїм досвідом та навичками, а також більше розповісти про команду, зазвичай вистачає 1 години.
- Technical and Final interview — Після успішно пройденої співбесіди, ми запросимо тебе технічне і фінальне інтерв'ю, щоб ще краще познайомитись та отримати всі відповіді на питання, які залишились!
- Offer letter — Якщо у нас стався повний match — ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Вітаємо :)

Натискай «Відгукнутись» та приєднуйся до нашої крутої команди!
Ми пропонуємо:
- Емпатія у всіх її проявах — ми приймаємо, поважаємо і цінуємо всіх без винятку;
- Гнучкий графік роботи: Пн-Пт, приходимо з 8 до 11, працюємо 8 годин, обід необов’язковий;
- Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека;
- Оплачувана відпустка та лікарняний (без довідок та бюрократії);
- Курси англійської мови за рахунок компанії (в нашій команді є репетитор з англійської на повну зайнятість);
- Більшість людей у ??компанії Mid та Sen рівня;
- Корпоративне обладнання;
- Менеджери відкриті до нових ідей і думок;
- Без тяганини: чи є проблема? Постукайте в двері кімнати C-lvl і скажіть про це. Ми за відкритість і швидке вирішення справ;
- Відкрите середовище та підтримка, що сприяє професійній свободі та зростанню;
- Справедлива винагорода, яка залежить від ваших навичок і досвіду.

Детальніше про нас у наших соцмережах:
- Instagram
- Linkedin

Let’s Rock and Drum’N’Code! ?

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua