БФ «Право на захист» (Фонд) — провідна правозахисна організація, яка комплексно працює над вирішенням проблем вимушеного переміщення та міграції, їх причин та наслідків. Наша діяльність спрямована на захист прав біженців, вимушених переселенців, осіб без громадянства та соціально незахищених верств населення.
Фонд є виконавчим партнером УВКБ ООН і здійснює програми надання прямої правової, гуманітарної та психологічної допомоги у 20-ти областях України, сприяє змінам в національній правовій базі, приведенню її у відповідність до міжнародних стандартів в галузі прав людини, а також сприяє підсиленню спроможностей державних органів України з подолання міграційних наслідків.
ЗАГАЛЬНИЙ ОПИС ПОСАДИ
Міністерство соціальної політики реалізує експериментальний проект з двома санаторіями у Трускавці (Львівська область) та Миргороді (Полтавська область) як місця проживання для осіб, які перебувають у скрутному життєвому становищі. Ці заклади поєднують 4 різні соціальні послуги: тимчасове житло для внутрішньо переміщених осіб (максимум 6 місяців, за умови ротації), підтримане проживання, соціальна адаптація та стаціонарний догляд.
УВКБ ООН разом зі своїми партнерами — «Право на Захист», Рокада та Ніка — реалізує невеликий пілотний проект з надання послуг соціальної адаптації в санаторіях «Слава» та «Батьківщина». Цей проєкт може сприяти реалізації бачення Міністерства щодо трансформації цих санаторіїв у центри тимчасових соціальних послуг, які можуть використовуватися для прийому переміщених осіб, зокрема під час евакуації.
Загальна мета пілотного проєкту — посилити спроможність системи соціальних послуг, зокрема соціальної адаптації, та дати змогу внутрішньо переміщеним особам, які проживають у санаторіях, жити самостійно в громаді завдяки наданню послуги соціальної адаптації протягом пілотного періоду тривалістю один рік. Конкретні завдання проєкту:
- Послуга соціальної адаптації в двох санаторіях дозволяє 20 особам поступово перейти до самостійного життя в громаді як прямим отримувачам цієї послуги. Прогрес у соціальній адаптації вразливих ВПО також принесе користь громадам загалом.
- Спроможність надавачів соціальних послуг у двох пілотних локаціях розвивається через співпрацю, наставництво, навчання на робочому місці та підвищення кваліфікації. Це забезпечує безперервність надання соціальних послуг завдяки підготовленому персоналу в обох локаціях. Крім того, розвиток спроможності включатиме послуги допоміжного проживання, стаціонарного догляду та тимчасового розміщення.
- На основі отриманих результатів у двох локаціях розробляється методологія соціальної адаптації, яка дозволить масштабувати та відтворювати цю послугу в інших місцях і для інших надавачів соціальних послуг.

Опис проєкту:
Пілотний проєкт, який координується на центральному рівні між Мінсоцполітики та УВКБ ООН, буде реалізовуватися в обох локаціях за єдиним дизайном і підходом, але з урахуванням особливостей контексту та ситуації в санаторіях і приймаючих громадах. Загальні параметри проєкту:
- Визначення бенефіціарів шляхом оцінки індивідуальних потреб і можливостей за допомогою спеціально розроблених і узгоджених форм.
- Надання послуг соціальної адаптації на основі індивідуального плану соціальної адаптації, адаптованого до потреб і можливостей кожної особи.
- Реалізація індивідуальних планів соціальної адаптації передбачає поєднання індивідуальної та громадської підтримки.
- Пошук альтернативного житла та можливостей працевлаштування в країні доповнює та підтримує реалізацію індивідуального плану з урахуванням доступності послуг у відповідній громаді альтернативного проживання.
- Створюються зв’язки з центрами надання адміністративних послуг у Полтаві та Трускавці, які використовуються як прискорювачі та підсилювачі прогресу соціальної адаптації.
- Інформування про доступні можливості, ресурси та послуги для всіх мешканців санаторіїв доповнює цільові пілотні проєкти, створюючи можливості для інших мешканців дізнатися про них і зробити кроки до самостійного життя.

Управління знаннями та розробка методології
Результати, досвід, виклики та успішні практики, отримані в рамках двох пілотних компонентів, будуть ретельно задокументовані, зібрані та проаналізовані на центральному рівні після завершення пілотних проєктів. Це стане основою для розробки методології та операційного підходу для масштабування та відтворення послуги соціальної адаптації в інших місцях і для інших надавачів.
Пропонується, щоб розробка та перегляд методології проводилися робочою групою, до складу якої увійдуть Мінсоцполітики, УВКБ ООН, партнери, які підтримують пілотні проєкти (ПнЗ і «Рокада»), а також керівництво та соціальні працівники санаторіїв і територіальних центрів надання соціальних послуг у двох громадах (або інших приймаючих громадах).
Очікувані результати:
- 20 осіб отримали послуги соціальної адаптації та покращили свою здатність жити самостійно.
- Відповідні громади отримують користь від покращення соціальної адаптації осіб, які проживають у них, і за потреби можуть отримати обмежену матеріальну підтримку для посилення місцевої спроможності надання соціальних послуг.
- Інші мешканці санаторіїв отримують покращену інформацію про доступні можливості, ресурси та послуги, що сприяє їх потенційному переходу до самостійного життя.
- Соціальні працівники в двох санаторіях і громадах, де реалізується самостійне життя, отримують підготовку для надання послуг соціальної адаптації, допоміжного проживання, стаціонарного догляду та тимчасового розміщення.
- Уроки, отримані під час пілоту, документуються, збираються та аналізуються в одному документі з управління знаннями після завершення пілоту.
- Методологія та операційний підхід до соціальної адаптації розробляються на основі спільного та емпіричного підходу. Супутні інструменти для ідентифікації та управління випадками для надання соціальної адаптації розробляються та тестуються. На основі отриманих уроків вони будуть фіналізовані для подальшого використання.

ОБОВ’ЯЗКИ ТА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ
- Документування уроків, отриманих у рамках пілоту, від різних співрозмовників, включно з персоналом партнерів, співробітниками UNHCR, Мінсоцполітики, соціальними працівниками санаторіїв, мешканцями санаторіїв і тими, хто отримав підтримку через соціальну адаптацію.
- Розробка методології соціальної адаптації на основі емпіричного підходу пілоту в двох санаторіях і отриманих уроків.
- Методологія має включати операційний підхід, який дозволяє застосовувати соціальну адаптацію в більшому масштабі та в різних умовах, зокрема в МТП.
- Методологія має враховувати масштабне переміщення та демографічні реалії в Україні, зокрема ситуації літніх людей і осіб з інвалідністю в умовах переміщення.
- Методологія має включати відповідні інструменти для практичного здійснення соціальної адаптації, зокрема: (1) інструменти для визначення доцільності соціальної адаптації (коли, де і для кого вона підходить); (2) які можливості, знання та досвід необхідні для здійснення соціальної адаптації; ((3) інструменти оцінки потреб; та (4) інструменти управління кейсами, зокрема для розробки та реалізації індивідуальних планів соціальної адаптації. Ці інструменти спрямовані на підтримку ширшого використання соціальної адаптації в гуманітарній та відновлювальній сферах у послідовний спосіб.
- Проведення. круглого столу з відповідними зацікавленими сторонами для перегляду проекту отриманого досвіду, методології та допоміжних інструментів та їх перевірки перед остаточним затвердженням.

ПРОФЕСІЙНІ ВИМОГИ
- Досвідчений фахівець у сфері соціальних послуг в Україні, добре обізнаний із законодавством про соціальні послуги та відповідними нормативно-правовими актами, зокрема тими, що стосуються соціальних послуг, які надаються в санаторіях.
- Бажано мати досвід у сфері надання соціальних послуг в Україні.
- Добре обізнаний із гуманітарною системою в Україні.
- Досвід розробки методологій у соціальній сфері.
- Зацікавленість у розробці нового підходу до соціальної адаптації, адаптованого до реалій переміщення та демографічних особливостей, зокрема для осіб літнього віку та осіб з інвалідністю.
- Сильні міжособистісні навички взаємодіяти з різними зацікавленими сторонами та залучати різноманітні точки зору.
- Дотримання гуманітарних принципів і принципів прав людини.
- Вільне володіння українською та англійською мовами, як усно, так і письмово.
- Готовність і можливість подорожувати Україною, зокрема для здійснення навчальних візитів до обох санаторіїв.

Результати
- Остаточний проєкт методології соціальної адаптації.
- Остаточний проєкт документа з отриманими уроками.
- Остаточний проєкт набору інструментів для ширшого впровадження соціальної адаптації.

МИ ПРОПОНУЄМО
Фонд пропонує успішному кандидату:
- Контракт до 30 грудня 2025 року з можливістю продовження, що залежить від подальшого фінансування і особистих результатів роботи.
- Можливість працювати в динамічній високомотивованій команді професіоналів.
- Психологічна підтримка.
- Гнучкість режиму роботи/обіду, комбінований режим роботи (віддалено/в офісі).

ПРОЦЕС ПОДАЧІ ЗАЯВКИ
Надішліть супровідний лист та резюме на адресу [см. контактную информацию ниже], зазначивши в темі листа «Експерт з соціальної адаптації_Київ» при Міністерстві соціальної політики. Відповіді будуть направлятися тільки відібраним для інтерв'ю кандидатам. Будь ласка, не телефонуйте додатково.
Заявки приймаються до10 серпня 2025 року. Якщо буде визначено відповідного кандидата, Фонд залишає за собою право прийняти на роботу достроково.

Контактна інформація →