Вимоги:
- Вища освіта та досвід роботи від 1 року у сфері кадрового діловодства або трудового права (перевага досвід в державних установах).
- Вільне володіння державною мовою.
- Вільне орієнтування у трудовому законодавстві України.
- Уважність до деталей, відповідальність та вмінням працювати з великим обсягом документів.

Умови роботи:
- Дружний колектив та сприятлива атмосфера для професійного розвитку.
- Кар'єрне зростання та можливості для особистого розвитку.
- Конкурентна заробітна плата та соціальні гарантії.
- Безцінний досвід, який стане важливим кроком у вашій кар'єрі.
- Робота в офісі пн-пт, 8 годинний робочий день

Обов’язки:
- Забезпечення ведення кадрових процесів: ведення особових справ, підготовка та супровід кадрової документації відповідно до законодавства України.
- Оформлення вступу на державну службу, її проходження та припинення.
- Обчислення стажу роботи та державної служби для встановлення надбавок за вислугу років та надання відпусток відповідної тривалості, здійснення обліку часу безперервної роботи державних службовців в державних органах працівників.
- Складення графіку щорічних відпусток працівників та забезпечення його дотримання.
- Здійснення організаційного забезпечення проведення щорічного оцінювання результатів службової діяльності державних службовців, складання за його результатами індивідуальної програми підвищення рівня професійної компетентності.
- Проведення іншої роботи, пов’язаної із застосуванням законодавства про працю та державну службу.
- Проведення роботи з військового обліку.
- Реєстрація вхідної документації.

Контактна інформація →