МХП — міжнародна компанія в сфері харчових та агротехнологій, яка творить нову культуру харчування завдяки інноваціям. Ми є лідером у Європі за виробництвом м’яса птиці та експортуємо продукцію в понад 70 країн.
Ти точно нас знаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа», Qualiko, Ukrainian Chicken, Sultanah, Assilah.
МХП серед 10 кращих роботодавців країни. У нас цікаві масштабні проєкти, ми шукаємо свій шлях, експериментуємо. Приєднуйся і будуй міжнародний фудтех разом з нами!
Наш працівник на цій посаді:
- контролювати та організовувати повний цикл рекрутингу в регіоні, забезпечуючи своєчасне закриття вакансій
- організовувати процеси навчання, розвитку та підвищення кваліфікації співробітників
- підтримувати та розвивати внутрішні таланти через наставництво та індивідуальні плани розвитку (ІПР)
- брати участь у формуванні та реалізації систем мотивації й нематеріального заохочення
- підтримувати корпоративну культуру на регіональному рівні
- супроводжувати відділи у розвитку HR-культури
- розробляти та впроваджувати HR-процеси, а також контролювати їх дотримання у відділах
- працювати над покращенням бренду роботодавця як всередині компанії, так і зовні
- аналізувати причини плинності персоналу та впроваджувати заходи для утримання працівників
- готувати HR-аналітику для директора філії або власника
- забезпечувати дотримання кадрового адміністрування на рівні філії
- брати участь у проєктах з автоматизації HR-процесів

Запрошуємо на співбесіду, якщо у тебе є:
- досвід роботи в HR від 3 років
- практичні навички в рекрутингу, навчанні та розвитку персоналу
- досвід впровадження HR-процесів і роботи з ІПР, наставництвом
- розуміння систем мотивації та корпоративної культури
- вміння працювати з HR-аналітикою та кадровим адмініструванням
- досвід участі в автоматизації HR-процесів
- сильні комунікаційні навички, проактивність

За що обирають МХП?
- За наш масштаб. МХП це міжнародна компанія з українським корінням: 40 підприємств у 17 регіонах України, понад 6 напрямків бізнесу та 6 представництв за кордоном, які об'єднують 32 тисячі, закоханих у свою справу людей.
- За можливості для розвитку та навчання. Щорічно у власному центрі навчання проходить 80+ заходів (воркшопи, тренінги, бізнес-ігри), діють 10 програм для управлінців, є 50+ навчальних курсів доступних в будь-який час з будь-якого пристрою.
- За нашу позицію. МХП забезпечує продовольчу безпеку країни. Компанія однією з перших створила посаду координатора із взаємодії з військовими та ветеранами, які розвивають програму підтримки військових, ветеранів та їхніх родин «МХП Поруч». А спільно з одним з найбільших благодійний фондів «МХП Громаді» розвиває громади та інвестує в культурні проєкти.
- За турботу не для галочки. В компанії діє програма МХП-Здоров'я, яка дає доступ до медичного страхування, послуг корпоративних лікарів, спеціальних медичних чекапів. А також працюють корпоративні психологи, які допоможуть розібратися не лише з робочими питаннями, а й з особистими.
- За стабільність та гарантії. Компанія пропонує стабільну конкурентну заробітну плату, дотримується усіх норм законодавства, має розвинену політику щодо компенсацій та пільг, яка враховує специфіку кожного напряму бізнесу.
- За комфорт. Компанія інвестує у простори, де працюють люди МХП, облаштовує затишні офіси, організовує розвозку, та створює атмосферу, яка надихає як працювати, так і проводити дозвілля.
- За цінності. Компанія об'єднує людей які в щоденній роботі керуються цінностями партнерство, постійний розвиток, чесність та відкритість, відповідальність, цілеспрямованість.

Приєднуйся до нашої команди, та переконайся :)

Контактна інформація →