Вимоги до кандидата:
- Вища освіта.
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років
- Знання чинного трудового законодавства та нормативних актів з ведення кадрового обліку
- Знання законодавства у веденні військового обліку;
- Знання та використання програм: MS Office, Excel, Word, Power Point, інтернет-браузерів;
- Досвід роботи з програмою 1С
- Грамотність, відповідальність, уважність, комунікабельність.

Умови роботи:
- офіційне працевлаштування та стабільну ЗП;
- повний соціальний пакет: оплачувані відпустки та лікарняні;
- графік роботи 11:00—17:00;
- комфортні умови праці;
- дружній колектив і керівництво, здатне надихати та допомагати розвиватися

Обов’язки:
- Ведення кадрового діловодства: оформлення прийому, переведення та звільнення працівників відповідно до чинного законодавства
- Формування та ведення особових справ працівників, внесення змін, пов’язаних із трудовою діяльністю
- Заповнення, облік та зберігання трудових книжок
- Контроль за дотриманням графіків відпусток, оформлення та облік надання відпусток, відряджень, табелювання
- Ведення військового обліку в компанії; підготовка звітності до ТЦК
- Робота з сайтом ПФУ — закриття лікарняних, розрахунок стажу для протоколу;
- Подання повідомлень до Податкової
- Кадровий критерій під час атестації в УАФ

Контактна інформація →