ВАКАНСІЇ: Менеджер з продажу
(вакансія від 07.08.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вимоги: Досвід B2B-продажів у сфері краси / товарів для салонів — великий плюс
- Комунікабельність, вміння «підтягувати» клієнта до продукту
- Розуміння б?юті-ринку (або готовність швидко вивчити)
- Вміння працювати з запереченнями, створювати відчуття «ексклюзивності» продукту

Функціонал продавця (B2B)
1. Пошук та формування бази
Створення або наповнення бази салонів краси, які:
- працюють з доглядовими процедурами
- мають зацікавлення у нових послугах/розширенні послуг
- аналіз сторінок салонів (Instagram / Google) — наявність контактів, цінова політика, рівень
- сегментація бази: холодна / тепла / активна

2. Первинний контакт
- звінки, голосові/текстові повідомлення в месенджерах (маємо CRM)
- презентація продукту в одному з форматів: голосом, PDF, посилання на сторінку/сайт
- виявлення зацікавлення, потреб, заперечень

3. Ведення діалогу / дожимання
- надсилання кейсів, відео, відгуків, результатів до/після
- запрошення на майстер-класи / безкоштовну консультацію
- пропрацювання заперечень («у нас вже є процедура», «ми нічого нового не шукаємо»)
- виведення на тестове замовлення або міні-партію

4. Оформлення замовлень і передача в команду
- супровід замовлення: передача контактів, комунікація щодо доставки
- ведення CRM/таблиці по статусу клієнтів

5. Післяпродажне обслуговування
- дзвінок після першого замовлення: уточнення результатів, задоволеності
- виведення на повторні закупівлі / підписання партнерських умов

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua