ВАКАНСІЇ: Фахівець відділу по роботі з споживачами електроенергії
(вакансія від 12.08.2025)
Регіон: Чернігів
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вимоги: вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра (спеціаліста), вміння користуватися комп’ютерною технікою, знання Microsoft Office на рівні впевненого користувача.
Умови роботи: Енергопостачальна компанія ТОВ «ЕНЕРА ЧЕРНІГІВ» запрошує до співпраці випускників та активних людей бажаючих працювати на посаді фахівця відділу по роботі з споживачами електроенергії- офіційне працевлаштування, стабільні та прозорі умови оплати праці;
- повне соціальне забезпечення;
- можливість навчання, професійного розвитку та кар'єрного зростання;
- професійний колектив;
- роботу в комфортному офісі в м. Чернігів недалеко від центру;

Обов’язки: — робота з юридичними та побутовими споживачами з питань розрахунків за спожиту електроенергію, оплати за фактично спожиту електроенергію, складання актів звіряння, тощо;
- аналіз та контроль за обсягами корисного відпуску електроенергії, за надходженням коштів від споживачів, за погашенням заборгованості за спожиту електроенергію;
- формування загальної сальдово-оборотної відомості по юридичних та побутових споживачах;
- листування зі споживачами та іншими організаціями;
- підготовка статистичної інформації та звітності. Надсилайте резюме на пошту [см. контактную информацию ниже], у темі листа вказуйте «Фахівець відділу по роботі з споживачами електроенергії». З додатковими питаннями звертайтесь за телефоном (0462) 654−672.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua