ВАКАНСІЇ: Junior Sales Manager
(вакансія від 12.08.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Запрошуємо у команду Junior Sales Manager’а, який допомагатиме у щоденній роботі з клієнтськими профілями, онлайн-платформами та інструментами автоматизації. Якщо ви швидко навчаєтесь, любите структурувати інформацію, вмієте знаходити рішення у нестандартних ситуаціях та цікавитесь сучасними digital-технологіями — будемо раді бачити вас у нашій команді.
Основні обов’язки:

Робота з клієнтськими профілями на соціальних платформах.

Використання інструментів для автоматизації та оптимізації процесів у відділі продажів.

Контроль стабільності роботи облікових записів і своєчасне вирішення технічних питань.

Оновлення та ведення бази данних та внутрішніх інструкцій.

Оперативне реагування на обмеження чи зміни правил платформ.

Взаємодія з командою для забезпечення безперервної роботи.

Вимоги:

Уважність, організованість та відповідальність.

Вміння швидко знаходити рішення в нестандартних ситуаціях.

Базове розуміння роботи соціальних мереж та онлайн-платформ (або бажання навчитись).

Англійська мова — необов’язкова.

Досвід роботи не потрібен — всьому навчаємо.

Ми пропонуємо:

Повне навчання з нуля.

Конкурентну оплату та бонуси за результат.

Можливість працювати віддалено.

Гнучкий графік.

Роботу в прогресивній ІТ-компанії (жодних офісів чи скам-проектів).

Перспективи кар'єрного зростання до тімліда відділу.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua