ВАКАНСІЇ: Касир-оцінювач у ломбард
(вакансія від 03.09.2025)
Регіон: Харків
Зарплата: 800грн.зміна+бонуси
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Мережа «ОК Ломбард» зараз активно розвивається.
І у зв’язку з відкриттям нового відділення за адресою ХГ Термінал (вул. Полтавський шлях, 147) запрошуємо на постійну роботу експерта-оцінювача.
Досвід роботи в ломбарді не обов’язковий. Всьому НАВЧАЄМО.
Пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування
- Комфортне місце роботи
- Лояльне керівництво
- Дружній та професійний колектив, якій підтримає на початку роботи
- Оплачуване стажування
- Конкурентна та стабільна заробітна плата. Виплачується 2 рази на місяць і складається зі ставки, % та бонусів.В середньому 800 грн./зміна, з/п залежить від кількості відпрацьованих змін
- Графік роботи з 8:00 по 18:00, 2/2 або 3/3, по бажанню можна брати додаткові зміни по Харкову та інших відділеннях.

Обов’язки:
- Консультація клієнтів щодо надання кредитів
- Приймання та перевірка ювелірних виробів та техніки
- Розрахунково -касові операції
- Робота із соц. мережами для продажу товарів (інстаграм, фейсбук, вайбер)

Вимоги:
- Досвід роботи в домбарді, ювелірному магазині, магазині техніки бажаний, АЛе не обовязковий, Є НАВЧАННЯ
- Знання ПК на рівні користувача — обов’язково!
- Пунктуальність, відповідальність, комунікабельність
- Вміння користуватися та розумітися в сучасній техніці

Ми пропонуємо конкурентну зарплату, гарні умови праці, та зручний графік.
Якщо потрібна стабільна робота, телефонуйте прямо зараз
097−756−14−61, Галина.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua