ВАКАНСІЇ: SMM-менеджер
(вакансія від 13.08.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: За результатами співбесіди
Вид зайнятості: неповна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми шукаємо організованого, досвідченого, відповідального та стратегічного SMM-менеджера, який зможе взяти на себе ведення аккаунту для створення контенту для нашої кондитерської, що створює унікальні торти на замовлення.
Твоє головне завдання — зробити цікавий, захоплюючий та вірусний контент, який закохає людей у продукт.
Основні обов’язки:
- Активна робота разом з бренд менеджером та власницею над ідеями та їх втіленням.
- Створення та реалізація маркетингової стратегії.
- Розробка контент-плану, створення цікавих сценаріїв та ідей для відео, відстеження трендів.
- Аналіз ефективності контенту та активностей.
- Організація зйомок (1 раз на 1−2 тижні), монтаж та постинг
- Комплексна робота з впізнаваністю та лояльністю до бренду, ситуативний маркетинг.

Кого ми шукаємо:
- Людину з досвідом в SMM.
- З аналітичним мисленням, стратегічним баченням і вмінням працювати з людьми.
- Із знанням Instagram, TikTok, принципів вірального та візуального контенту.
- Пріоритетно — з досвідом у food-сфері або малому бізнесі.

Що ми пропонуємо:
- Класний бренд, з яким хочеться працювати.
- Можливість реалізовувати свої ідеї та бачити результат.
- Адекватну команду, якій важливий продукт і якість.
- Гнучкий графік і довгострокову співпрацю.

Хочеш бути тією людиною, яка «тримає все в руках» і веде проєкт до зростання? Пиши нам!
Розкажи коротко про свій досвід, підкріпи кейсами (якщо є), і чому хочеш працювати саме з нами.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua