ВАКАНСІЇ: Бухгалтер з первинної документації
(вакансія від 15.08.2025)
Регіон: Рівне
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія «Хлібодар» — провідне хлібопекарське підприємство Украі?ни, яке має багаторічнии? досвід у виробництві та реалізаціі? хлібобулочних виробів під торговою маркою «Рум'янець».
Продукція Компанії представлена на полицях найбільших національних та регіональних мереж західного, північного та центрального регіонів України.
Для підсилення нашої команди ми шукаємо Бухгалтера з первинної документації.
Що ми пропонуємо:
- офіційне працевлаштування та соціальні гарантії згідно КЗпП;
- графік роботи: позмінний, доба через три;
- ринкову заробітну плату;
- корпоративне медичне страхування;
- можливість навчання за рахунок компанії

Буде круто, якщо Ви:
- маєте профільну освіту (бухгалтерська, економічна);
- маєте досвід роботи бухгалтером від 1 року (це бажано, але ми готові вчити);
- маєте базові знання з бухгалтерського обліку;
- впевнено володієте MS Office, вмієте працювати в 1:С;
- відповідальні, старанні, уважні до деталей, готові навчатись

Що потрібно буде робити:
- вносити в програму 1С накладні на повернення від контрагентів;
- перевіряти наявність в 1С та підтверджувати печатками дублікати накладних на повернення від контрагентів;
- приймати накладні на повернення (пропечатувати екземпляри контрагентів, розкладати їх у відповідні папки помаршрутно);
- приймати від водіїв ТТН;
- оформляти документи на відвантаження продукції;
- сканувати накладні на повернення на вимогу бухгалтерії;
- готувати документи до здачі в архів

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua