ВАКАНСІЇ: Керівник виробництва
(вакансія від 22.08.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: Відкриті до обговорення
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вітаємо! Ми — Maikoff.ua — професійний сервіс друку на текстилі та сувенірній продукції.
Компанія росте та розвивається незалежно від зовнішніх обставин Covid чи війни, вже понад 14 років. Саме за останні декілька років спостерігається найбільший ріст в прибутку компанії та масштабування під час війни.
Команда Maikoff  — це спільнота активних, творчих, відданих своїй справі людей. Кожен — частина успіху компанії, завдяки команді ми безупинно розвиваємось і зростаємо, і вже зараз входимо до лідерів в своїй галузі!
Саме зараз ми в пошуках Керівника виробничого відділу, члена команди, який відповідатиме за виробничі процеси та кінцевий продукт: від планування і запуску до оптимізації, розвитку та підтримки на всіх етапах життєвого циклу.
Наші очікування від кандидата:
- досвід роботи у рекламно-сувенірній, текстильній компанії (буде конкурентною перевагою);
- бажано мати практичний досвід з Lean/Kaizen/5S (уміння впроваджувати та підтримувати безперервне вдосконалення процесів);
- вміти планувати та організовувати виробництво;
- бажання та вміння управляти командою, мати навички навчання та наставництва;
- аналітичне мислення;
- технічна грамотність;
- гнучкість, вмотивованість, прагнення до розвитку, активна життєва позиція;
- кмітливість, критичне мислення, цілеспрямованість.

Що ми доручимо:
- впровадження Lean-підходу у виробничому департаменті та постійне вдосконалення процесів;
- планування виробництва та контроль дотримання технологічних стандартів;
- навчання команди та моніторинг виконання встановлених процедур;
- аналіз ключових показників, підготовка звітів, впровадження рішень для покращення якості;
- координаційна робота з керівниками відділів та підрядниками по налаштуванню ERP-системи;
- підвищення ефективності співробітників, мотивація та проведення One-to-one зустрічей;
- коодинація управління складськими запасами, контроль ТО обладнання, пошук та запуск нового обладнання;
- контроль навантаження, оптимізація структури відділу.

Що ми пропонуємо:
- поетапну адаптацію та підтримку з боку колег і керівництва, щоб ви швидко відчули себе частиною команди;
- фінансову стабільність: ставка + бонус за досягнення показників, які визначимо разом. Щорічний перегляд ставки, своєчасна виплата заробітної плати, оплачувана відпустка та лікарняні, раз на місяць — day off;
- робота в офісі з графіком пн-пт з 9:00 до 18:00;
- можливості професійного розвитку: внутрішні семінари та тренінги, корпоративна бібліотека;
- здорову атмосферу та дружній колектив: ми цінуємо відкриту комунікацію, підтримуємо один одного та разом рухаємося до спільної мети;
- відкритість і швидкість рішень: у нас немає зайвої бюрократії — важливі рішення ухвалюються швидко, а ваша думка завжди має вагу. Кожна релевантна ідея буде почута та реалізована;
- приємні бонуси для своїх: знижка на продукцію компанії для всіх співробітників.
- інвестиції у спільний розвиток: власник бізнесу активно підтримує розвиток компанії та команди, аби разом досягти амбітної мети — стати № 1 в Україні.

Важливо! Ми розглядаємо кандидатів лише з резюме, у якому просимо вказати ваш рівень професійної підготовки та коротко описати попередні обов’язки. Просимо також вказати бажаний рівень заробітної плати.
Шукаємо спеціаліста для довгострокової співпраці.
Перед відгуком радимо завітати на сайт нашої компанії та ближче познайомитись із нами: ? https://maikoff.ua ? https://www.instagram.com/maikoff_ua/
Чекаємо на ваші відгуки та з нетерпінням зустрінемось на співбесіді!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua