AD2LYNX — міжнародний медіахолдинг із 8-річним досвідом, офісами в Україні, Польщі та Великобританії. Ми працюємо в напрямках Traffic Arbitrage (Ecommerce, Search, Content), Lead Generation, Creative Production, Software Development. І зараз ми шукаємо майбутніх зірок арбітражу, які готові почати свій шлях з нами.
У нас кожен день — це новий виклик, а кожен проєкт — це можливість реалізувати свої ідеї та навички. Ми шукаємо талановитих та амбіційних особистостей, які готові з нами рости та вдосконалюватися.
Ми шукаємо саме тебе, якщо ти:
- Молодий фахівець, студент або хочеш перейти в digital-маркетинг з іншої сфери (світчер);
- Знайомий/на з принципами digital-маркетингу та трафік платформ;
- Маєш навички організації та менеджменту процесів (здатність працювати з великим обсягом даних, структурувати інформацію, вести звітність та контроль);
- Володієш англійською від B1 (впевнене листування з представниками платформ (англійською/українською), вміння будувати професійні, довірливі відносини;
- Проактивний/на та мислиш аналітично (маєш здатність знаходити причини проблем, пропонувати рішення, попереджати ризики та вдосконалювати процеси).

Твої майбутні задачі:
- Забезпечення команди медіа баїнгу необхідними рекламними ресурсами;
- Організація та підтримка безперебійної роботи всіх наявних та нових трафік платформ;
- Комунікація з представниками трафік платформ;
- Моніторинг і керування бюджетами на всіх трафік джерелах;
- Вирішення спірних та проблемних ситуацій, комунікація з технічною підтримкою платформ.

Від тебе чекаємо:
- Здатність швидко навчатися та адаптуватися до нового;
- Готовність спілкуватися та співпрацювати в команді;
- Здатність думати нестандартно та створювати оригінальні ідеї;
- Вміння аналізувати дані та висновки.

Що ти отримаєш:
Оплачуване стажування — 3 місяці з повним супроводом менторів;
Можливість далі працювати та розвиватися у команді після стажування;
Роботу з крутими фахівцями, які щодня вчаться й навчають інших;
Кар'єрне зростання у сфері, де не існує «стелі» для тих, хто хоче більше.
Який hiring roadmap?
- Пройти співбесіду з рекрутером;
- Виконати тестове завдання;
- Пройти технічне/фінальне інтерв'ю;
- Отримати офер!

Запрошуємо тебе долучитися до нашої команди, де кожен день — це можливість стати краще та досягати нових висот у кар?єрі!

Контактна інформація →