ВАКАНСІЇ: HR-менеджер
(вакансія від 15.09.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: ставка + бонуси
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

До мережи сімейних розважальних комплексів на постійну роботу запрошуємо HR-менеджера.
Комплекси знаходяться у кожному обласному центрі України, тому розглядаємо кандидатів з будь-якого міста України, де комфортніше буде працювати.
Що пропонуємо:
- Початкову ставку 30 тис. грн.
- Постійну зарплату від 35 тис. грн. (ставка 35 тис. + бонуси)
- Робочий графік пн-пт, 09.00−18.00
- Закриття вакансій топів, вищого та лінійного керівництва компанії
- Перспективу кар'єрного зростання до HR-директора
- Розвиток та підтримку керівництва

Робочі завдання:
- Самостійне закриття вакансій адміністративного складу (1−3 на місяць)
- Розподіл та контроль виконання завдань між 3 рекрутерами
- Участь у впровадженні CRM системи для контролю рекрутерів та адаптації, навчання персоналу разом з керівниками компанії
- Розробка разом з командою керівників актуальних методів навчання та адаптації персоналу
- Розробка корпоративної програми для всієї мережі комплексів

Що нам важливо:
- Успішний досвід у закритті вакансій топового рівню (керівники вищої та середньої ланки)
- Знання схем та етапів рекрутингу, адаптації та мотивації персоналу
- Впевнене володіння ПК, досвід роботи у CRM системі
- Високі комунікативні навички, вміння розумітися на людях
- Впевненість, грамотність та гнучкість у спілкуванні

Звертайтесь за номером +380677140820 або у месенджери, бажано телеграм https://t.me/hrkaterynabondarenko Катерина

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua