ВАКАНСІЇ: Категорійний менеджер (fashion, взуття)
(вакансія від 27.08.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми — українська e-commerce компанія, яка продає товари з Китаю через онлайн-канали (лендинги, соцмережі, маркетплейси). Тестуємо сотні товарів щомісяця — і запускаємо тільки найкраще.
Шукаємо категорійного менеджера у сфері fashion/взуття, який стане «директором» своєї категорії. Твоє головне завдання — аналізувати попит, формувати товарну матрицю, відбирати моделі для тестів і масштабування. Закупівельник візьме на себе комунікацію з фабриками, а ти будеш визначати, що саме купувати, у яких обсягах і коли запускати у продаж.
? Твої завдання:
- Аналізувати ринок, тренди та конкурентів у сфері fashion/взуття.
- Формувати та постійно оновлювати товарну матрицю.
- Проводити ABC-аналіз моделей і категорій, прогнозувати попит та оборотність.
- Планувати сезонні закупівлі: які моделі завозимо, в яких обсягах, коли запускаємо у продаж.
- Контролювати товарні запаси: щоб були потрібні розміри та не було overstock.
- Працювати в парі із закупівельником: передавати йому затверджений список моделей, узгоджувати обсяги, стежити за виконанням плану.
- Формувати цінову політику та пропозиції для маркетингу (промо, акції, позиціонування).
- Аналізувати фінансові показники категорії (оборот, маржа, ліквідність, швидкість тестів).

? Наші очікування:
- Досвід роботи в категорійному менеджменті / закупівлях від 1 року (fashion/ритейл).
- Уміння працювати з великими обсягами даних, аналізувати продажі та формувати висновки.
- Володіння Excel (зведені таблиці, базові формули), аналітичне мислення.
- Системність, уважність, здатність працювати в багатозадачності.
- Готовність брати на себе відповідальність за результат категорії.

? Формат роботи:
- Формат роботи — віддалено. Щоденні синки, щотижневі командні планірки, постійний зв’язок у Telegram/Zoom.
- Гнучкий графік, онлайн-комунікація. Графік: пн-пт, з 10:00 до 18:00 (з можливістю гнучко планувати свій день, головне — бути на зв’язку в робочий час).
- Можливість впливати на розвиток бренду і реально бачити результат своєї роботи.

? Оплата: Обговорюється індивідуально залежно від досвіду та обсягу робіт.
? Надсилайте своє резюме + короткий опис досвіду роботи.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua