Завдання за посадою
- Підготовка матеріалів і документів для Голови Держстату та його заступників з питань державної політики у сфері статистики.
- Організація взаємодії Голови Держстату та його заступників з територіальними органами Держстату, підприємствами установами та організаціями, що належать до сфери його управління, Офісом Президента України, Верховною Радою України, Кабінетом Міністрів України, центральними і місцевими органами виконавчої влади та органами місцевого самоврядування, іншими державними органами, підприємствами, установами та організаціями.
- Розгляд і аналіз вхідних документів, підготовка резолюцій і внесення їх у систему електронного документообігу.
- Моніторинг ЗМІ та соцмереж за визначеними темами, підготовка коротких аналітичних довідок для Голови.
- Участь в організації нарад, зустрічей, конференцій та прийому громадян.
- Надання консультацій і роз’яснень підрозділам Держстату та його територіальним органам.
- Виконання доручень керівництва.

Вимоги до кандидата
- Вища освіта (не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра).
- Вільне володіння українською (усно й письмово).
- Знання основ діловодства та документообігу.
- Уважність, організованість, уміння працювати з пріоритетами й ефективно комунікувати.
- Базові цифрові навички (ПК, сканер, електронна пошта, робота з документами).
- Знання основних положень законів «Про державну службу», «Про запобігання корупції» або готовність ознайомитись до співбесіди.

Буде перевагою
- знання основних положень закону «Про офіційну статистику» або готовність швидко ознайомитись;
- англійська мова на рівні від Pre-Intermediate;
- досвід роботи з електронними системами документообігу (АС КОД, «Мегаполіс» чи інші).
- особисті якості: відповідальність, прагнення до розвитку, ініціативність, гнучкість, командна взаємодія.

Умови роботи
- Посадовий оклад — 18 771 грн + надбавки, премії та компенсації згідно із Законом «Про державну службу».
- Гібридний формат (поєднання офлайн та онлайн).
- Деталі графіку обговорюються на співбесіді та залежать від потреб підрозділу та завантаження.
- Доброзичливий колектив і підтримка наставника.
- Професійний розвиток і навчання.
- Офіційне працевлаштування, стабільна й прозора зарплата, комфортне розташування офісу.

Умови відбору
- призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

Контактна інформація →