Вимоги: Забезпечення повного кадрового супроводу діяльності: оформлення, переведення, звільнення працівників. Ведення особових справ.
- Ведення обліку робочого часу, підготовка посадових інструкцій, положень.
- Розробка штатної структури та штатного розпису.
- Подання звітності.
- Ведення обліку та складання звітності по військовозобов'язаних.
- Знання законодавчих актів та нормативних документи у сфері трудового законодавства.

Умови роботи:
Обов’язки:

Контактна інформація →