ВАКАНСІЇ: Linkbuilder Researcher
(вакансія від 15.09.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Ми Trafband — команда, яка не боїться викликів, працює швидко, сміливо і з характером. Ми не просто будуємо лінки — ми будуємо репутацію. І зараз шукаємо Linkbuilder Researcher, який допоможе нам копати глибше, шукати краще і тримати все під контролем.
Ця роль — не про гламур. Це монотонна, але критично важлива робота, яка тримає всю SEO-машину в тонусі. Якщо ти любиш порядок, системність і знаєш, як знайти потрібний контакт навіть у темному кутку інтернету — нам по дорозі.
? Обов’язки:
- Перевірка вже побудованих посилань (живі/мертві, статуси, індексація)
- Контроль індексації посилань у пошукових системах
- Збір бази донорів для майбутніх кампаній
- Пошук контактів веб-майстрів, комунікація з ними

? Вимоги:
- Досвід у лінкбілдингу або ресерчі — від 6 місяців
- Вміння знаходити донорів і контакти різними способами (Google, форуми, соцмережі, парсинг — все, що працює)
- Робота з інструментами: Linkcheker, Ahrefs, Buzzstream або їхні аналоги
- Знання тулів для пошуку email-адрес (Hunter, Snov.io, Scrapebox тощо)
- Самоорганізованість, уважність до деталей, витривалість до рутинних задач

Від нас:
- Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD. Можливість бонусів після тестового періоду
- Реальні можливості кар'єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту
- Оплачувана відпустка 25 робочих днів
- Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе)
- Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської та спортзалу
- Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію
- Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва
- Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників
- Вертикальний і горизонтальний розвиток: можливість змінювати напрямки роботи відповідно до твоїх інтересів
- Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу
- Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.

Пиши одразу в ТГ @recruiterKate, якщо хочеш приєднатись до крутої команди)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua