Ми — телекомунікаційна група на чолі з lifecell. Саме до нас найчастіше переносять номери від інших операторів. Під час війни ми дбаємо про те, щоб країна залишалася на зв’язку: інвестуємо в акумулятори та генератори, щоб наші базові станції працювали навіть без світла.
А ще lifecell — це люди. Понад 4 000 фахівців по всій Україні працюють у групі компаній разом, щоб розвивати телеком щодня. Ми цінуємо ініціативу, підтримуємо нові ідеї та ділимося досвідом. Тут є стабільність великої групи компаній lifecell та Датагруп, гнучкість сучасного бізнесу й підтримка міжнародного холдингу NJJ Capital, яка допомагає зростати кожному з нас.
Ми запрошуємо до нашої командиКерівник податкового напрямку!
На вас чекають такі цікаві задачі:
- Розробка та впровадження єдиної податкової стратегії для всієї групи компаній.
- Податкове планування та уніфікація процесів у межах холдингу.
- Спрощення юридичної системи групи.
- Автоматизація податкових процесів і звітності.
- Ідентифікація та оцінка податкових ризиків, розробка планів їх мінімізації.
- Контроль своєчасного та коректного подання податкової звітності.
- Координація та супровід податкових перевірок.
- Опрацювання складних податкових питань, зокрема у сфері трансфертного ціноутворення.
- Підготовка презентацій і звітів для колег та акціонерів.

Нам би хотілося бачити у вас такий досвід та якості:
- Досвід роботи на керівній податковій позиції у холдингу (від 3 років).
- Глибокі знання податкового законодавства України та принципів бухгалтерського обліку.
- Практичний досвід успішного проходження податкових перевірок.
- Досвід оптимізації та реорганізації компаній у межах групи.
- Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (усна та письмова комунікація).
- Впевнене користування Excel та PowerPoint.
- Розвинені комунікаційні навички: здатність чітко пояснювати складні речі простими словами.

Ми в lifecell та Датагруп будуємо команду, в якій кожен має рівні можливості для розвитку та успіху. Підтримуємо принципи гендерної рівності, інклюзії та різноманіття, тому вітаємо кандидатів незалежно від статі, віку, походження чи інших ознак.
Ми особливо раді бачити серед кандидатів ветеранів — ваш досвід стане додатковою перевагою.
Ми зможемо запропонувати:
- Стабільність та професійні можливості: розвиток і кар'єрне зростання у великій та надійній телеком-групі.
- Гарантовану та своєчасну заробітну плату, а також повний соціальний пакет з першого робочого дня.
- Медичне страхування: турбота про ваше здоров’я — наша пріоритетна цінність.
- 24 календарних дні відпустки + додатковий вихідний до дня народження.
- Мобільний зв’язок для співробітників: корпоративні тарифи, щоб завжди залишатися на зв’язку.
- Постійний розвиток: участь у масштабних інфраструктурних і цифрових проєктах. Ми відкриті до нових ідей та ініціатив.
- Можливість бронювання працівників: Згідно з чинним законодавством України.
- Команда, що надихає: співпраця з талановитими та вмотивованими колегами, які підтримують один одного.
- Соціальна відповідальність: участь у волонтерських ініціативах, підтримка благодійних проєктів, програми для молоді та екологічні ініціативи.

Ми зараз на етапі трансформаційних процесів, тому ваша експертиза дуже важлива для нас. Ваші ідеї та свіжі погляди напряму впливатимуть на розвиток компанії.
Працюючи з нами, ви стаєте частиною сильної, сучасної та динамічної компанії, яка вже сьогодні будує телеком майбутнього.

Контактна інформація →