Робота: партнерська трансляція Work.ua

ВАКАНСІЇ: Frontend-програміст
(вакансія від 27.09.2025)
Регіон: Луцьк
Зарплата: За результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Ми шукаємо Frontend розробника, який впевнено працює з сучасними веб-технологіями та має досвід створення як веб-, так і мобільних застосунків. Якщо ти розумієшся на React, Next.js, Vue та Nuxt — будемо раді бачити тебе в команді!
Вимоги:
- 1+ роки досвіду у фронтенд-розробці;
- Впевнене знання HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript;
- Досвід роботи з React/Next.js та/або Vue/Nuxt.js;
- Практичний досвід у створенні мобільних застосунків (React Native);
- Розуміння принципів кросбраузерної та адаптивної верстки;
- Досвід роботи з Git.

Основні обов’язки:
- Розробка та підтримка веб- і мобільних застосунків;
- Оптимізація продуктивності інтерфейсів;
- Верстка за макетами (Figma/Sketch/Adobe XD) з урахуванням адаптивності;
- Інтеграція з REST API та GraphQL;
- Впровадження кращих практик UI/UX;
- Робота у тісній співпраці з командою дизайнерів та бекенд-розробників.

Стек технологій, з яким ти працюватимеш:
- HTML5, CSS3 (SCSS, Tailwind або інші препроцесори/фреймворки)
- JavaScript (ES6+)
- TypeScript
- React
- Next.js
- Vue.js
- Nuxt.js
- React Native

Ми пропонуємо:
- Конкурентну зарплату (за результатами співбесіди);
- Графік роботи орієнтований на хороший результат;
- Робота в офісі (можливість віддаленої роботи);
- Оплачувану відпустку;
- Корпоративне навчання та компенсацію курсів;
- Кар'єрне зростання та участь у масштабних проєктах;
- Дружню атмосферу та підтримку в команді.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua