Регіон: Дистанційно
Зарплата: 15000 грн., Фіксована ставка
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ
WebMisto — digital-студія, яка розробляє сайти, інтернет-магазини, логотипи та налаштовує рекламу в Google. Ми працюємо з малим та середнім бізнесом по всій Україні.
Ми будуємо команду, де нові люди відчувають підтримку з перших днів. Шукаємо асистента керівника з адаптації персоналу, який допоможе новачкам швидко освоїтись, навчитися та стати частиною нашої команди.
Основні завдання:
- Організація та координація процесу адаптації нових співробітників — від першого робочого дня до повного входження у команду (перші 3 тижні).
- Підготовка та оновлення навчальних матеріалів (Canva, PowerPoint та інші інструменти).
- Допомога в участі в адаптації працівників по Zoom.
- Комунікація з новими співробітниками, швидкі відповіді та у месенджерах.
Вимоги до кандидата:
- Досвід роботи або зацікавленість у сфері адаптації та навчання персоналу.
- Уміння чітко ставити завдання, контролювати виконання, мислити стратегічно на 2 кроки вперед.
- Висока уважність до деталей, відповідальність і швидкість у письмовій комунікації.
- Розвинений тайм-менеджмент, організованість, уміння працювати у багатозадачності.
- Креативність та здатність знаходити практичні, нестандартні рішення.
- Навички створення навчальних матеріалів у Canva/PowerPoint (базова обробка фото/відео — перевага).
Додатковою перевагою буде:
- Досвід розробки навчальних програм або систем адаптації персоналу.
- Практичні навички роботи у Canva, CapCut чи інших програмах для швидкої обробки фото/відео.
- Досвід організації та проведення онлайн-зустрічей у Zoom.
Ми пропонуємо:
- Роботу у сучасній компанії, що розвивається.
- Можливість професійного розвитку у сфері HR та управління персоналом.
- Дистанційний формат роботи і зручний графік: пн-пт, 09:00 — 18:00
- Фіксовану ставку та премії за результативність.
- Реальний вплив на формування та вдосконалення процесів адаптації й навчання персоналу.
Ми впевнені, що перші дні у новій компанії — найважливіші. Якщо Ви хочете допомагати людям починати легко, навчатися швидше й відчувати себе частиною команди — приєднуйтесь.
Відгукуйтесь на вакансію або надішліть резюме у вайбер\телеграм і ми обов’язково зв’яжемося з Вами.
Номер телефону: + 380 (95) 869 51 42 — Тетяна
Телеграм: @tania_dmytrukk
Контактна інформація →
