Регіон: Дистанційно
Зарплата: 40000 грн., Зарплата + бонус
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ
Suvenix — європейський виробник туристичних сувенірів на замовлення (магніти, чарки, брелоки, тарілки, піни). З 2006 року ми забезпечуємо дистриб’юторів і роздрібні мережі сувенірною продукцією.
Ми шукаємо Sales Development Manager, який допоможе розвивати напрям Custom B2B — індивідуальні проєкти для європейських партнерів.
Обов’язки:
- Активний пошук і залучення нових B2B-клієнтів у Європі (дистриб'ютори, мережі магазинів, музеї, парки розваг, туристичні центри).
- Робота з існуючою базою контактів — реанімація «сплячих» клієнтів, кваліфікація теплих лідів.
- Проведення переговорів англійською мовою (онлайн-зустрічі, виставки 1−2 рази на рік).
- Формування комерційних пропозицій.
- Супровід клієнтів на етапі розробки продукції спільно з R&D, контроль дедлайнів і якости комунікації.
- Ведення CRM, підготовка звітності, участь у розробці стандартів відділу продажів.
- Участь у міжнародних виставках та онлайн-презентаціях компанії.
Вимоги:
- Досвід B2B-продажів у сферах: сувенірна / рекламна / поліграфічна / дизайн-продукція (від 3 років).
- Розуміння процесів R&D та розробки нового асортименту.
- Впевнене володіння англійською (B2-C1), польська — бажано.
- CRM-дисципліна, аналітичне мислення, системність і відповідальність.
- Готовність до коротких відряджень у Європу (2−4 рази на рік)
Буде перевагою:
- Досвід керівництва відділом продажів або бізнес-напрямом.
- Досвід роботи в європейських B2B-проєктах та участі у виставках.
- Базові знання європейського ринку та клієнтів у сфері сувенірів.
Умови роботи:
- Гнучкий формат: Польща (гібридно) або віддалено з ЄС / України.
- Ставка + бонуси за результат (нові клієнти, замовлення, оборот).
- Підтримка керівництва та навчання на етапі адаптації.
- Участь у міжнародних проектах і виставках.
- Можливість кар'єрного зростання до Head of B2B Sales протягом року.
- Роботу в міжнародній команді, яка цінує креативність і результат.
Цінності компанії:
- Системність, порядок та прозорість у комунікації.
- Креативність і розвиток без обмежень.
- Клієнтоорієнтованість і перевищення очікувань клієнтів.
- Відкриті та теплі відносини з клієнтами;
- Командна робота та взаємна підтримка;
- Висока мотивація й орієнтація на результат у кожному процесі.
Якщо ви готові до нових викликів і розвитку у наші компанії, запрошуємо надсилати CV та рекомендації.
Контактна інформація →
