Інфопростір для управлінців

Робота: партнерська трансляція Work.ua

ВАКАНСІЇ: Заступник головного бухгалтера
(вакансія від 18.09.2026)
Регіон: Харків
Зарплата: 30 000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія SANTAN розпочала свою діяльність в 1997 році. За 27 років активної і злагодженої роботи, компанія зайняла лідуючі позиції на ринку і завоювала визнання клієнтів і постачальників. Сантехніка, опалення, комплектуючі та товари для дому — понад 13000 найменувань товару дає нам можливість бути надійним роботодавцем на протязі багатьох років.
Шукаємо фіхівця на посаду Заступник головного бухгалтера.
Обов’язкові вимоги до кандидата:
- Вища освіта у сфері бухгалтерського обліку, фінансів або економіки.
- Практичний досвід роботи на посаді: заступника головного бухгалтера; головного бухгалтера; провідного бухгалтера у виробничій компанії.
- Практичний досвід ведення або відновлення: виробничого обліку; матеріального обліку; обліку собівартості; податкового обліку.
- Глибоке розуміння: чинних положень бухгалтерського обліку; логіки виробничого обліку; формування собівартості; впливу господарських операцій на податкове навантаження.
- Досвід роботи в BAS / 1С / ERP-системах.
- Впевнений рівень роботи в Excel.

Основні задачі посади:
1. Відновлення та впорядкування виробничого обліку.
- Провести аналіз поточного стану бухгалтерського обліку виробничих процесів.
- Відновити та систематизувати облік: сировини та матеріалів; виробничих витрат; готової продукції; собівартості продукції.
- Забезпечити відповідність обліку чинним положенням бухгалтерського обліку та фактичній моделі роботи підприємства.
- Перевірити та впорядкувати підходи до: формування собівартості; розподілу витрат; обліку енергоносіїв; закриття виробничого місяця.

2. Аналіз документальної та технічної бази.
- Проаналізувати юридичні документи, що впливають на облік та оподаткування діяльності підприємства.
- Опрацювати договори з постачальниками, договори на постачання енергоносіїв та інші супровідні документи.
- Виявити розриви між тим, як процес працює фактично, і тим, як він відображається в обліку.

3. Приведення до ладу штатного розкладу.
- Проаналізувати діючий штатний розклад з точки зору коректності структури та бухгалтерського відображення.
- Допомогти впорядкувати: посадову структуру; логіку віднесення витрат на персонал; розподіл витрат між виробничими та адміністративними функціями.
- Забезпечити коректне відображення витрат на оплату праці у витратах підприємства та собівартості продукції.

4. Впорядкування документообігу.
- Вибудувати чітку систему первинного документообігу по: виробничих операціях; складських процесах; закупівлях; господарських витратах.
- Визначити правила, строки та відповідальних осіб за формування і передачу первинних документів.
- Забезпечити стабільну основу для своєчасного та якісного закриття місяця.

5. Податкове планування та контроль.
- Вивести облік у стан, при якому податкове навантаження є прогнозованим і контрольованим.
- Брати участь у: плануванні податків; контролі правильності формування баз оподаткування; виявленні та мінімізації податкових ризиків.
- Забезпечити стабільність податкового обліку без постійного аврального режиму.

Що ми пропонуємо:
- Стабільну роботу в компанії з міцними позиціями на ринку.
- Комфортний офіс у центрі Харкова з приємною атмосферою.
- Повну зайнятість з офіційним оформленням згідно з законодавством.
- Дружній колектив, готовий підтримати і допомогти.
- Можливість професійного росту і розвитку.
- Графік роботи Пн. — Пт. з 9:00 до 18:00.


Контактна інформація →

назад