Долучайся до нашої команди, якщо маєш енергію та бажання розвивати команди, підтримувати процеси, спостерігати, як твої дії допомагають бізнесу досягати цілей, а команді — процвітати.
Графік роботи: full-time, гібридна (2−3 рази на тиждень хотілось би бачити тебе наживо). Ми працюємо у зручному офісі open space у центрі столиці на Воздвиженці.
Етапи співбесід: співбесіда з рекрутером — HR дзвінок — знайомство з CОО та СЕO.
ЗАДАЧІ:
- робота з життєвим циклом команди: preboarding, onboarding, адаптація, навчання та розвиток, утримання, offboarding);
- робота з кількісними та якісними метриками, внутрішня звітність;
- підготовка договорів зі співробітниками (по шаблону), контроль їх підписання;
- організація бенефітів;
- проведення регулярних 1:1 з командою;
- участь в розробці PDP, контроль їх виконання;
- робота з People Force;
- бути на зв’язку з командою, вчасно відповідати на запитання / надавати консультації;
- участь в розробці та підтримці HR-процесів;
- участь в розробці та підтримці HR-бренду;
- організація внутрішніх івентів;
- підтримка керівників в питаннях управління персоналом.
БУДЕ ПЛЮСОМ:
- досвід роботи в маркетинговій агенції.
ВАЖЛИВО МАТИ:
- досвід на позиції HR менеджер, HR Generalist, HR PP від 1 року;
- вища освіта за напрямками «Психологія», «Управління персоналом» або успішно завершені профільні курси;
- високий рівень емоційного інтелекту;
- досвід попередження та вирішення конфліктів;
- грамотна письмова та усна українська мова;
- бажання і вміння вчитись новому.
А ЩО ВІД НАС:
- можливість додаткового профільного навчання;
- купа власних курсів по SMM та компенсація 50% зовнішніх профільних курсів;
- регулярні тімбілдинги / корпоративи / тематичні івенти;
- сучасний просторий офіс з укриттям;
та багато іншого:)
Скоріше надсилай нам своє CV, обговоримо деталі!