Шукаємо Head of Content, який очолить контент-відділ. Це роль для людини із сильним управлінським досвідом: потрібно вибудувати роботу відділу, розвивати вже сформовану команду, контролювати якість і терміни, планувати бюджет та надавати бізнесу зрозумілу звітність.
Нам потрібен не просто сильний редактор чи SEO-копірайтер, а керівник, який вміє перетворювати контент на керований процес із чітким результатом: що робимо, навіщо, скільки це коштує та який ефект дає.
Що ти будеш робити:
- AI-контент. Володіти продуктом: писати ТЗ на метод генерації з урахуванням SEO- та tech-вимог, контролювати результат, доводити якість до рівня, за якого тексти ранжуються й приносять результат, а не просто заповнюють сторінки.
- Технології та процес. Відповідати за найкращий на ринку метод генерації за співвідношенням якість/ціна/швидкість: моніторити моделі й інструменти, тестувати, мігрувати на нове, коли це дає виграш. Покращувати операційний флоу — методологію збору семантики, базу знань ключових запитів і термінології за гео. Ростити юніт-економіку відділу за метрикою $/результат.
- Бізнес-запити. Масштабувати потужності під зростання, адаптувати процес під нові вимоги проєктів, запускати нові локалі без втрати якості. Тримати прозору чергу задач і швидкі строки для масових робіт.
Quality control. Системно оцінювати контент: чек-листи, вибірковий аудит, детекція «роботності». Генерувати ідеї щодо докруту текстів і влучання в інтент. Аналізувати методології запусків, знаходити патерни та закономірності, які покращують результат. Кого ми шукаємо:
Must have:
- Глибоке розуміння AI на рівні сильного замовника: знаєте можливості та межі актуальних моделей, розумієте, як будується пайплайн генерації, говорите з технічним виконавцем однією мовою і можете перевірити його результат.
- Проєктний менеджмент процесів — вмієте розкласти виробництво на етапи, знайти вузьке місце, порахувати вартість і час на одиницю, вибудувати SLA та чергу.
- Аналітична грамотність — розумієте, які метрики й дашборди мають бути, і вмієте ухвалювати рішення на основі цифр.
Сильним плюсом буде:
- Розуміння SEO-контенту: інтенти, кластеризація, EEAT, on-page.
- Досвід висококонкурентних нішах.
Що ти отримаєш:
- Full time / remote.
- Оплачувана відпустка та лікарняні.
- Високий рівень самостійності та безпосередній вплив на розвиток напряму.
- Можливість сформувати або посилити команду відповідно до актуальних задач. Впізнаєш себе в описі? Надсилай CV — будемо раді поспілкуватися та розповісти більше про роль і команду.