Опис вакансії
«МЕДІЛЮКС» — багатопрофільний медичний центр із повним циклом надання медичної допомоги: амбулаторний прийом, діагностика, хірургічний стаціонар, операційний блок, анестезіологія та спеціалізовані медичні напрямки.
Наша команда — понад 150 співробітників. Ми розвиваємо медичні напрямки, удосконалюємо клінічні процеси та системно працюємо над якістю й безпекою медичної допомоги.
Зараз ми шукаємо МЕДИЧНОГО ДИРЕКТОРА — лікаря з сильними управлінськими компетенціями, який очолить медичний напрям компанії та відповідатиме за його системний розвиток.
Це позиція для фахівця, який поєднує клінічну експертизу, управлінський досвід і стратегічне мислення та готовий впливати на розвиток медичної системи компанії в цілому.
Що буде у Вашій зоні відповідальності:
- управління та розвиток медичного напряму компанії;
- формування, впровадження та контроль єдиних клінічних стандартів;
- забезпечення високої якості та безпеки медичної допомоги;
- побудова ефективної взаємодії між медичними підрозділами та їх керівниками;
- проведення клінічних аудитів та аналіз якості медичної допомоги;
- аналіз результатів лікування, звернень і скарг пацієнтів, клінічних ризиків та визначення заходів для їх мінімізації;
- організація консиліумів, клінічних розборів та аналіз складних випадків;
- формування та розвиток команди лікарів і керівників медичних напрямків;
- участь у підборі та оцінці керівників медичних підрозділів;
- розвиток внутрішньої системи медичного контролю та професійного розвитку лікарів;
- аналіз ефективності медичних напрямків та підготовка пропозицій щодо їх розвитку;
- участь у прийнятті стратегічних рішень щодо ресурсів, обладнання та інвестицій у медичні напрямки;
- контроль дотримання внутрішніх медичних стандартів та вимог чинного законодавства у сфері охорони здоров’я.
Ми очікуємо від Вас:
- вищу медичну освіту та чинне право на здійснення лікарської практики;
- досвід клінічної роботи від 5 років;
- управлінський досвід у медичній сфері від 2 років;
- досвід управління медичним підрозділом, напрямком або закладом;
- системне та стратегічне мислення;
- здатність самостійно приймати рішення та брати відповідальність за результат;
- уміння вибудовувати ефективну взаємодію між підрозділами та керувати через керівників;
- орієнтацію на якість і безпеку медичної допомоги;
- доказовий підхід до медицини та готовність працювати відповідно до сучасних клінічних рекомендацій;
- досвід роботи з медичними інформаційними системами, показниками та аналітикою;
- уміння приймати управлінські рішення на основі даних;
- високий рівень управлінської зрілості, відповідальності та комунікаційних навичок.
Буде перевагою:
- досвід роботи у приватній багатопрофільній медицині;
- досвід управління стаціонаром та/або операційним блоком;
- досвід розвитку та запуску нових медичних напрямків;
- досвід управління медичною командою через керівників підрозділів;
- додаткове навчання у сфері медичного менеджменту, управління або бізнес-адміністрування;
- знання англійської мови для роботи з міжнародними професійними джерелами та сучасними клінічними рекомендаціями.
Формат роботи:
- повна зайнятість;
- графік: понеділок-п'ятниця;
- локація: м. Вінниця, робота в медичному центрі;
- пряме підпорядкування директору компанії;
- участь у стратегічному управлінні та прийнятті ключових рішень щодо розвитку медичного напряму;
- можливість поєднання управлінської роботи з лікарською практикою — за домовленістю.
Ми пропонуємо:
- ключову управлінську позицію з реальним впливом на розвиток медичної системи компанії;
- можливість формувати та вдосконалювати клінічні процеси й стандарти;
- роботу з сильною командою 150+ співробітників;
- сучасну діагностичну та клінічну базу;
- підтримку керівництва у реалізації стратегічних медичних проєктів;
- прозору взаємодію та прямий доступ до керівництва компанії;
- можливість професійного та управлінського розвитку;
- офіційне працевлаштування та соціальні гарантії відповідно до трудового законодавства;
- стабільну заробітну плату.
Якщо Ви готові відповідати за якість медичної допомоги, розвивати команду та системно впливати на майбутнє медичного центру — будемо раді познайомитись.
Надсилайте відгук на мейл чи на Viber, Telegram (+380 67 167 48 90, +380 67 845 17 02).
Або телефонуйте у робочий час (09:00—18:00)
Дарина, рекрутер: +380 67 167 48 90;
Світлана, HR-менеджер:+380 67 845 17 02.