Менеджмент.com.ua - главная страница
На главную
Сделать закладку
Карта сайта
Расширенный поиск
Обратная связь
Проекти MCUa
Рассылка обновлений портала


КНИГИ :: Управление персоналом (HRM) ::

Добейся максимума. Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса

     
Добейся максимума. Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса

КУПИТЬ КНИГУ - Добейся максимума. Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса


Ozon.ru (за рубли, за гривни)

Kniga.biz.ua (за гривни)




Примечание: относительно приобретения книг просим обращаться в соответствующие интернет-магазины либо издательства.
Название: Добейся максимума. Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса
Автор(ы): Маркус Бакингем, Дональд Клифтон
Издательство: "Манн, Иванов и Фербер", — 2014

Описание:
Оригинал (англ.): "Now, Discover Your Strengths" by Marcus Buckingham, Donald O. Clifton

Авторы книги — Маркус Бакингем и Дональд Клифтон, одни из ведущих мировых специалистов по лидерству и руководству, — считают, что современный корпоративный мир стоит на пороге революции, призванной разрушить традиционную модель организационного менеджмента и утвердить новый порядок — управление компанией на основе сильных сторон ее сотрудников. По данным исследования, проведенного Институтом Гэллапа, лишь 20% сотрудников компаний занимаются на работе тем, что им лучше всего удается. Это значит, что в организациях существует огромный потенциал роста.

В книге представлена уникальная методика — тест StrengthsFinder, — которая поможет компаниям грамотно осуществлять отбор сотрудников и полноценно использовать весь их потенциал для достижения компанией максимально возможного успеха.

Книга предназначена для руководителей компаний, руководителей отделов по управлению персоналом, HR-менеджеров, а также для всех, кто интересуется саморазвитием и самосовершенствованием.


Об авторах:

Маркус Бакингем (Marcus Buckingham) — старший вице-президент Института Гэллапа, один из авторов бестселлера «Сначала нарушьте все правила». Участвовал в передачах CNN International, Power Lunch канала CNBC и Morning Edition канала NPR.

Дональд Клифтон (Donald O. Clifton) — «отец психологии сильных сторон личности», по мнению американской ассоциации психологов. Главный разработчик теста StrengthsFinder®.


Содержание:
  • Введение

    Часть I. ПОДРОБНЫЙ АНАЛИЗ СИЛЬНЫХ СТОРОН ЧЕЛОВЕКА

  • Глава 1. Жизнь в соответствии с сильными сторонами
  • Глава 2. Формирование сильных сторон личности.

    Часть II. ОТКРОЙТЕ ИСТОЧНИК СВОИХ СИЛЬНЫХ СТОРОН

  • Глава 3. Тест StrengthsFinder
  • Глава 4. 34 темы теста StrengthsFinder

    Часть III. СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ В ДЕЙСТВИИ

  • Глава 5. Вопросы, которые вы задаете
  • Глава 6. Работа с сильными сторонами
  • Глава 7. Как создать компанию, основанную на сильных сторонах сотрудников

  • Приложение. Технический отчет по тесту StrengthsFinder
  • Библиография
  • Благодарности


Фрагменты:


ДРУГИЕ КНИГИ АВТОРА (Маркус Бакингем):


Построение системы оплаты по результату KPI - МОТИВАЦИЯ НЕ ПРОПУСТИТЕ:

15 декабря в Киеве — семинар "Построение системы оплаты по результату KPI — МОТИВАЦИЯ".

Один из наиболее востребованных семинаров 2016 года по теме мотивации сотрудников. Получите пошаговый алгоритм изменения системы мотивации и оплаты труда по результату.

ДЕТАЛЬНЕЕ ►


НОВЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:ПОПУЛЯРНЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:

ПОИСК КНИГИ:  

Успешные инвестиции начинаются с бонуса 100%

bigmir)net TOP 100
МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тенденції, Интервью, Бизнес-образование, Комментарии, Рецензії, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Работа, Семинары, Книги, Форумы, Глоссарий, Ресурсы, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

RSS RSS Актуально   RSS RSS Методология   RSS RSS Книги   RSS RSS Форумы   RSS RSS Менеджмент@БЛОГ
RSS RSS Видео  RSS RSS Визионери   RSS RSS Бизнес-проза   RSS RSS Бизнес-юмор


Copyright © 2001-2016, Management.com.ua
Портал создан и поддерживается STRATEGIC