названиеавтор

Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців
Підписуйтесь на Менеджмент.Книги

сучасні бізнес-концепції, проривні ідеї, авторські тези
та цінні інсайти — не часто, виважено, по суті

КНИГИ :: Лидерство ::

Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину

Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину

КУПИТЬ КНИГУ - Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину


КУПИТЬ КНИГУ «Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину» в Kniga.biz.ua (за гривни)

КУПИТЬ КНИГУ «Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину» в BizLit (за гривни)




Примечание: относительно приобретения книг просим обращаться в соответствующие интернет-магазины либо издательства.
Название: Лидерство третьего уровня. Взгляд в глубину
Автор(ы): Джеймс Клоусон
Издательство: "Альпина Паблишер", — 2018

Описание:
Оригинал (англ.): "Level Three Leadership: Getting Below the Surface" by James G. Clawson

Данное издание представляет собой руководство для тех, кто изучает тему лидерства и хочет выработать продуктивную модель влияния на окружающих. В соответствии с центральной концепцией книги поведение человека складывается из трех уровней: видимой деятельности, сознательного мышления и подсознательных ценностей, убеждений, представлений и ожиданий от окружающего мира. Любое влияние на человека естественным образом затрагивает все три уровня, но в разном соотношении. Концепция «лидерства третьего уровня» применяется в программах обучения руководителей в различных странах мира.

Почему книга достойна прочтения:

  • Фундаментальный труд Клоусона переиздается вот уже в пятый раз. О чем это говорит? Безусловно, о его необходимости. Разработанная Клоусоном стратегия управления «Лидерство третьего уровня» является именно руководством к действию, а не учебным пособием для студентов. Хотя пригодится и им.
  • Лидерство по автору заключается в управлении энергетических потоков. И если этими потоками грамотно управлять, то в итоге получаешь собственную практическую модель влияния на окружающих. Разобраться в устройстве потоков помогут различные концепции, предложенные автором. А закрепить знания и проверить свои умения, а также познакомиться с бесценным опытом коллег — мини-кейсы.
  • По ходу прочтения можно наткнуться не только на рекомендации сугубо управленческого характера, но и получать изрядную долю сведений о психологии. Так, Клоусон подробно останавливается на поведенческих характеристиках человека, взяв их за основу своего руководства. «Поведение человека, — пишет Клоусон, — складывается из трех уровней: видимой деятельности, сознательного мышления и подсознательных ценностей, убеждений, представлений и ожиданий (ЦУПО), описывающих, каким он видит или желает видеть окружающий мир. Любое влияние на человека естественным образом затрагивает все три уровня, но в разном соотношении. Ваш профиль лидерства определяет вашу возможность руководить людьми».
  • В качестве приложения к книге автор предлагает вниманию читателю рабочую тетрадь с упражнениями для закрепления полученных знаний. Содержание книги испытано как в аудиторных условиях, так и на практике.

Это книга для топ-менеджеров и предпринимателей, а также всех тех, кто изучает тему лидерства и хочет выработать продуктивную модель влияния на окружающих.


КНИГА В КРАТКОМ ИЗЛОЖЕНИИ ˅
Из краткого изложения этой книги вы узнаете:
  • Что представляют собой три исторически сложившихся уровня лидерства.
  • Как научиться понимать цели, ценности и мотивы сотрудников.
  • Каковы шесть шагов, ведущих к эффективному лидерству третьего уровня.
ЧИТАТЬ КРАТКО →


Об авторе:

Джеймс Клоусон (James Clawson) — почетный профессор бизнес-школы Дардена в Виргинском университете, автор программы обучения руководителей «Лидерство третьего уровня». Его перу принадлежит несколько книг, 17 крупных научных трудов и бесчисленные публикации в тематических деловых изданиях по всему миру. Создатель более 300 мини-кейсов по практическому применению вопросов лидерства. Ранее преподавал в Гарвардской школе бизнеса, работал консультантом для крупнейшей нефтяной компании Японии, занимался международным банкингом.


Содержание:
  • Предисловие

    Часть I. Введение

  • 1. Лидерское мировоззрение
  • 2. Ромбическая модель лидерства в организации
  • 3. Уровни лидерства

    Часть II. Стратегическое мышление

  • 4. Меняющийся контекст лидерства
  • 5. Стратегические принципы
  • 6. Лидерство в этическом ракурсе
  • 7. Инновации и лидерство третьего уровня
  • 8. Устав: для себя, для группы, для организации

    Часть III. Лидер и личность

  • 9. Лидерство начинается с себя
  • 10. Курс молодого лидера: почему люди ведут себя так, а не иначе
  • 11. Рэп-модель
  • 12. Лидерство и интеллект
  • 13. Резонанс, лидерство и смысл жизни
  • 14. Лидер мирового уровня

    Часть IV. Руководить людьми

  • 15. Власть и лидерство: руководство людьми
  • 16. Историческая сила и современная притягательность лидерства первого уровня
  • 17. Трудности лидерства второго уровня
  • 18. Цель и воздействие лидерства третьего уровня
  • 19. Шесть шагов к эффективному лидерству
  • 20. Язык лидерства
  • 21. Лидерство в команде

    Часть V. Лидеры как организаторы

  • 22. Организационное планирование
  • 23. Системы управления персоналом
  • 24. Управление изменениями

    Часть VI. Заключение

  • 25. Итоги

    Часть VII. Рабочая тетрадь и упражнения

  • 26. Рабочая тетрадь лидерства третьего уровня

  • Приложение
  • Теории лидерства
  • Библиография
  • Список литературы о лидерстве, управлении персоналом и организационном поведении


Фрагменты:
НОВЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:ПОПУЛЯРНЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:



МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тренды, Инсайты, Интервью, Бизнес-обучение, Рецензии, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Бизнес-книги, Работа, Форумы, Глоссарий, Цитаты, Рейтинги, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

Страница Management.com.ua в Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управленцев    Management Digest в LinkedIn    Отслеживать нас в Twitter    Подписться на RSS    Почтовая рассылка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua