Название: Измерение результативности компании
Автор(ы): Harvard Business Review
Издательство: "Юнайтед Пресс", — 2009
Описание:
Оригинал (англ.): "Harvard Business Review on Measuring Corporate Performance"
Сегодня ни для кого не секрет, что успех компании часто измеряется не только ее финансовыми показателями. Удовлетворенность потребителей, инновации, эффективность управления нередко отражают положение дел в компании лучше, чем ее объявленная прибыль. Авторы статей излагают свою точку зрения на проблему результативности компании и предлагают практические советы по разработке эффективных показателей для ее оценки.
Книга будет интересна топ-менеджерам, владельцам компаний, а также преподавателям и студентам управленческих специальностей вузов.
Содержание:
- Информации, которая действительно нужна руководителю
Питер Ф. Друкер
- Манифест революции в оценке работы компании
Роберт Дж. Экклз
- Как полностью реализовать потенциал учета затрат по видам деятельности
Джозеф А. Несс и Томас Дж. Кукузза
- Рентабельны ли ваши руководители?
Роберт Саймонс и Антонио Давила
- Роль адекватных показателей в повышении производительности рабочих групп
Кристофер Мейер
- Сбалансированная система показателей, измеряющих эффективность
Роберт С. Каплан и Дэвид П. Нортон
- Как заставить работать сбалансированную систему показателей
Роберт С. Каплан и Дэвид П. Нортон
- Использование сбалансированной системы показателей как системы стратегического управления
Роберт С. Каплан и Дэвид П. Нортон
- Об авторах
- Алфавитный указатель
ДРУГИЕ КНИГИ АВТОРА (Harvard Business Review):
|
