Менеджмент.com.ua - главная страница
На главную
Сделать закладку
Карта сайта
Расширенный поиск
Обратная связь
Проекти MCUa
Рассылка обновлений портала


КНИГИ :: Управление персоналом (HRM) ::

Ваши сотрудники. 30 причин их ненависти к руководству

     
Ваши сотрудники. 30 причин их ненависти к руководству

КУПИТЬ КНИГУ - Ваши сотрудники. 30 причин их ненависти к руководству


Ozon.ru (за рубли, за гривни)




Примечание: относительно приобретения книг просим обращаться в соответствующие интернет-магазины либо издательства.
Название: Ваши сотрудники. 30 причин их ненависти к руководству
Автор(ы): Брюс Кетчер, Адам Снайдер
Издательство: "Вершина", — 2008

Описание:
Оригинал (англ.): "30 Reasons Employees Hate Their Managers: What Your People May Be Thinking and What You Can Do about It" by Bruce L. Katcher, Adam Snyder

Разочарование порождает ненависть и презрение. Так бывает и в жизни, и на работе. Устраиваясь в вашу организацию, сотрудники верят, что преуспеют. Если этого не происходит, они начинают презирать руководителя, выражают недовольство и возмущение.

Из этой книги вы узнаете, как вернуть их лояльность и уважение сотрудников. Вы не желаете им зла, не угрожаете, не издеваетесь над ними. Однако в самой работе есть нечто такое, что легко порождает возмущение и недовольство коллегами, зарплатой и начальниками.

Эта книга поможет вам услышать своих сотрудников, понять суть проблем отношений в коллективе и предложит способы их решения.

Книга предназначена для HR-менеджеров и руководителей всех уровней, начиная с линейных менеджеров.


Содержание:
  • Предисловие Боба Гатти
  • Благодарность
  • Введение

    Часть I. С сотрудниками и подчиненными обращаются, как с детьми

  • 1. Мы чувствуем себя рабами
  • 2. Я знаю, как выполнять свою работу, так почему мне не дают этого делать?
  • 3. Я боюсь высказаться
  • 4. Никто не ценит мою тяжелую работу
  • 5. Для разных людей — разные правила

    Часть II. Работников не уважают

  • 6. Руководство не слушает нас
  • 7. Руководство нас не уважает
  • 8. Так кто, в конце концов, здесь начальник?
  • 9. Я не доверяю тому, что говорят мои руководители
  • 10. Мой босс — отвратительный управленец

    Часть III. Работники не получают того, в чем действительно нуждаются

  • 11. Я потерял уверенность в руководителях
  • 12. Нам не хватает персонала
  • 13. Мне не говорят, что я должен знать, чтобы делать свою работу
  • 14. Нас надо учить
  • 15. Качество продукции и услуг нашей фирмы отвратительно
  • 16. Я не получаю никакой помощи от других отделов
  • 17. Здесь слишком много бюрократии
  • 18. Почему они не избавятся от всего этого балласта?
  • 19. Когда кончатся эти проклятые совещания?

    Часть IV. Работники чувствуют, что их не ценят по достоинству

  • 20. Мне платят несправедливо мало
  • 21. Это же неправильно, что все мы получаем одинаковую зарплату
  • 22. Отзывы о моей работе бесполезны
  • 23. Между моей зарплатой и тем, как я работаю, нет никакой связи
  • 24. Выплата страховых взносов съедает мою зарплату
  • 25. Здесь невозможно получить повышение

    Часть V. Р-А-Б-О-Т-А — это не просто слово из шести букв

  • 26. Я ненавижу ходить на работу. Она стала для меня повинностью
  • 27. Работу здесь можно потерять в любой момент
  • 28. У меня нет времени ни на себя, ни на семью
  • 29. Я чувствую себя как в ловушке и хочу уйти сам
  • 30. Компании нет до меня никакого дела, так почему я должен интересоваться ее делами?

  • Резюме: Что вы можете сделать
  • Эпилог: Урок из будущего
  • Рекомендуемая литература
  • Указатель
  • Об авторах



Построение системы оплаты по результату KPI - МОТИВАЦИЯ НЕ ПРОПУСТИТЕ:

15 декабря в Киеве — семинар "Построение системы оплаты по результату KPI — МОТИВАЦИЯ".

Один из наиболее востребованных семинаров 2016 года по теме мотивации сотрудников. Получите пошаговый алгоритм изменения системы мотивации и оплаты труда по результату.

ДЕТАЛЬНЕЕ ►


НОВЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:ПОПУЛЯРНЫЕ КНИГИ ПО ТЕМЕ:

ПОИСК КНИГИ:  

Успешные инвестиции начинаются с бонуса 100%

bigmir)net TOP 100
МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тенденції, Интервью, Бизнес-образование, Комментарии, Рецензії, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Работа, Семинары, Книги, Форумы, Глоссарий, Ресурсы, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

RSS RSS Актуально   RSS RSS Методология   RSS RSS Книги   RSS RSS Форумы   RSS RSS Менеджмент@БЛОГ
RSS RSS Видео  RSS RSS Визионери   RSS RSS Бизнес-проза   RSS RSS Бизнес-юмор


Copyright © 2001-2016, Management.com.ua
Портал создан и поддерживается STRATEGIC