Взрывной рост. Почему экспоненциальные организации в десятки раз продуктивнее вашей (и что с этим делать)

Еще недавно компаниям требовались десятки лет, чтобы заработать миллиард. Сегодня многие бизнесы, такие как Snapchat, WhatssApp и Uber, проходят этот путь за пару лет. Мы вступили в эпоху высоких скоростей, теперь, чтобы выжить и преуспеть, компании вынуждены стремительно расти. Ключевой вопрос: как успешно конкурировать в этом новом мире? Как избежать пресловутых болезней роста? Ответ — стать экспоненциальной организацией.

Эта книга — практическое руководство по созданию экспоненциальных компаний и управлению ими. Авторы рассказывают об опыте бизнеса, который вписался в новые условия, и дают советы, как адаптировать к переменам существующие организации. Благодаря «Взрывному росту» любая компания, от стартапа до огромной корпорации, научится использовать новые технологии, для того, чтобы добиться экспоненциального роста.

Почему книга достойна прочтения:

• Авторы исследовали десятки компаний, которые сумели воспользоваться новыми реалиями и достигли в результате небывалых темпов роста.
• Что еще более важно, они провели глубокий анализ и выработали практические принципы того, как уже существующие организации могут адаптироваться к переменам.
• Книга представляет собой «пособие по выживанию» для топ-менеджеров и предпринимателей, потому что если вам не удастся превратиться в экспоненциальную организацию сами, то в конечном счете исчезнете с лица земли, как динозавры.

Салим Исмаил (Salim Ismail) — соучредитель и исполнительный директор Университета сингулярности, где он курирует множество академических программ, а также является его Глобальным послом. До этого он был вице-президентом Yahoo, где создал и управлял ее внутренним бизнес-инкубатором Brickhouse. Его последняя компания Angstro в августе 2010 года была приобретена Google. В общей сложности он лично основал и руководил семью стартапами.

Юри ванн Геест (Yuri van Geest) — выпускник Университета сингулярности, ведущий мировой эксперт в сфере мобильных технологий и увлеченный исследователь экспоненциальных технологий и тенденций.

Майкл Мэлоун (Michael Malone) — авторитетный журналист мирового класса, пишущий о высоких технологиях. Кроме того, Майкл разработал две получившие широкое признание организационные модели-предшественницы концепции ЭксО.

• Предисловие к русскому изданию
• Предисловие
• Введение

  I. Что такое экспоненциальная организация?

• 1. Живущие информацией
• 2. История двух компаний
• 3. Экспоненциальная организация
• 4. Экспоненциальная организация изнутри
• 5. Экспоненциальный мир

  II. Как создать экспоненциальную организацию

• 6. Как запустить ЭксО-стартап
• 7. ЭксО и компании среднего размера
• 8. ЭксО и крупные организации
• 9. Крупные компании адаптируются к эпохе ЭксО
• 10. Экспоненциальный руководитель

• Эпилог. Новый кембрийский взрыв
• Послесловие
• Приложение А
• Приложение Б
• Об авторах
• Благодарности (от Салима, Юри и Майка)