РЕЦЕНЗІЇ | Книга 2 липня 2007 р.

Визначаючий Друкер

The Definitive Drucker

Книга "Визначаючий Друкер" відкриває перед читачами ідеї людини, яка допомогла сформувати ту практику менеджменту, яку ми знаємо сьогодні. Чудовий посібник для талановитих лідерів, а також менеджерів вищої та середньої ланок, які прагнуть розвиватися.

У своїй новій книзі "Визначаючий Друкер" авторка Елізабет Хаас Едерсхейм (Elizabeth Haas Edersheim) використовує свій унікальний стиль для того, щоб презентувати ідеї та поради "Батька сучасного менеджменту Пітера Друкера". Книга великою мірою біографічна, але в ній йдеться не про біографію людини, а про біографію ідей.

У книзі знайдемо інформацію про бізнес-стратегію Друкера та виклики, перед якими постають сучасні організації. Познайомимося і з його ідеями щодо залучення споживачів, інновацій, співробітництва, управління персоналом та прийняття рішень.

Авторка стверджує, що за короткий час, коли вона писала книгу, Друкер навчив її набагато більше, ніж докторська програма операційних досліджень Массачусетського Інституту Технологій (МІТ).

Друкер — чудова людина, а "Визначаючий Друкер" — відмінна колекція бізнес-ідей.

Ярослав Федорак, за матеріалами BusinessMajors.About.com.



comments powered by HyperComments
БІЗНЕС-ПОДІЇ ДЛЯ ВАШОГО РОЗВИТКУ:
24 вересня 2018
Київ
Французько-Український Форум: «Нова політика в Європі: методи та фактори успіху президентської кампанії Еммануеля Макрона»
25-26 вересня 2018
Київ
Управлінський облік. Фінанси. Бюджети (Ігор Немировський, Інна Старожукова)
2-3 жовтня 2018
Київ
Оплата за результатом: KPI-мотивація. Від ВИРОБНИЦТВА до РОЗДРОБУ і ДИСТРИБУЦІЇ. Від Директора до лінійного персоналу

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:КНИГИ ДЛЯ РОЗВИТКУ:
Сила звички. Чому ми діємо так, а не iнакше в життi та бiзнесiСила звички. Чому ми діємо так, а не iнакше в життi та бiзнесi
WOW-факторы. Пора потрясти воображение людейWOW-факторы. Пора потрясти воображение людей
Три признака унылой работы. История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)Три признака унылой работы. История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)
Директора и дилеммыДиректора и дилеммы
Как работать на идиота? Руководство по выживаниюКак работать на идиота? Руководство по выживанию


система корекції помилок Увага! На сайті працює система корекції помилок. Побачивши помилку в слові (реченні), виділіть його та натисніть Ctrl+Enter.



bigmir)net TOP 100

МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тенденції, Інтерв'ю, Бізнес-освіта, Коментарі, Рецензії, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Семінари, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Ресурси, Статті партнерів
ПРОЕКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2018, Management.com.ua
Портал створено та підтримується Strategic

Підписка на Менеджмент.Дайджест

Отримуйте найновіші матеріали на свій e-mail (1 раз на тиждень)



Дякую, я вже підписана(-ий)