Менеджмент.com.ua - главная страница
На главную
Сделать закладку
Карта сайта
Расширенный поиск
Обратная связь
Проекти MCUa
Рассылка обновлений портала


РЕЦЕНЗИИ | Статья о книге 1 ноября 2013 г.

Как превратить любую работу в проект, который имеет значение

Автор: Дмитрий Горин
Источник: Searchengines.ru

Вау!-проекты. Как превратить любую работу в проект, который имеет значение (Том Питерс)
ПОДРОБНЕЕ О КНИГЕ
Я редко когда начинаю рецензии с рекомендации ознакомиться с биографией автора. Но в случае с книгой «ВАУ!-проекты. Как превратить любую работу в проект, который имеет значение» это сделать необходимо (и ниже я поясню, почему). Том Питерс считается одним из гуру менеджмента — некоторое время он был советником в Белом доме, затем работал в фирме McKinsey & Co. В top-list бизнес-консультантов его привела книга «В поисках совершенства» (In Search of Excellence), написанная в соавторстве с Робертом Уотерманом и изданная в 1982 году. Тогда этот труд произвёл ошеломляющий эффект, популярность семинаров Питерса взлетела до небес. Это произошло не только благодаря идеям, которые он нёс, но и — во многом — особой джазовой манере выступлений этого человека, использованию ярких цветов, аббревиатур и восклицательных знаков.

Пытаясь передать свою вербальную энергетику в печатном слове, Питерс использует огромное количество многоточий в середине предложений, скобок, тех же восклицательных знаков, дробит слова на буквы с помощью дефисов. А слова «вау!» и «круто» встречаются так часто, что возникает ощущение, будто общаешься с личностью, страдающей синдромом Туретта (это расстройство центральной нервной системы, при котором человек может неконтролируемо выкрикивать одно или несколько слов). В моём случае такой способ изложения не только не работает, но и доставляет неудобство при чтении.

Однако, если абстрагироваться от формы и сосредоточиться на сути, то она такова: в ближайшие десять лет революция «белых воротничков» затронет свыше 90% служащих. «Большинство видов работы для служащих — в том виде, в каком мы ее знаем, — исчезнет, когда мы правильно внедрим системы планирования и управления ресурсами предприятия и некоторые другие программы», — эти слова были написаны (внимание!) в 1999 году, когда аутсорсинг был прерогативой транснациональных компаний, а идеи создать фирму, специализирующуюся на выгуле собак или стрижке газонов были, мягко говоря, чудаковатыми.

Ах, да! 1999-й год... Спустя 14 лет со дня выхода в США первого издания «ВАУ!-проектов» многие рекомендации, приведённые в этой книге, не кажутся революционными. Большинство из них уже подхватили и развили другие бизнес-гуру. И потому может показаться, что 50 советов, которые даёт Питерс, вполне можно сократить наполовину. Впрочем, книга небольшая (в русском издании насчитывается 240 страниц) и её чтение не отнимет у вас много времени.

Книга разделена на 4 основные главы: создание, продажа, выполнение и выход. Каждый из 50 советов состоит из краткого введения, сути и рекомендаций к действию. Большинство рекомендаций проиллюстрированы примерами и цитатами. Собственно говоря, это всё. Остальное найдёте под обложкой.

И ещё одна рекомендация от меня лично. В списке книг, которые хорошо дополняют «ВАУ!-проекты» нет одной, которая, как мне кажется, была бы небесполезна тем, кто жаждет запустить свой проект. Это «Стартап за $100. Создай новое будущее, делая то, что ты любишь» Криса Гильбо. О ней шла речь в одном из прошлогодних обзоров.


I Всеукраинская конференция дистанционного обучения НЕ ПРОПУСТИТЕ:

Присоединяйтесь к профессионалам e-learning! На I Всеукраинской конференции дистанционного обучения Вы узнаете последние тренды и разработки в области обучения, сможете внедрить e-learning в компании.

ДЕТАЛЬНЕЕ ►


РЕКОМЕНДАЦИИ    
   


система корекції помилок Внимание! На сайте работает система коррекции ошибок. Найдя ошибку в слове (фразе), выделите его и нажмите Ctrl+Enter.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕКНИГИ ДЛЯ РАЗВИТИЯ
Принцип Питера, или Почему дела идут вкривь и вкосьПринцип Питера, или Почему дела идут вкривь и вкось
Сделай себя сам. Советы для тех, кто хочет оставить свой следСделай себя сам. Советы для тех, кто хочет оставить свой след
На пике возможностей. Правила эффективности профессионаловНа пике возможностей. Правила эффективности профессионалов
Искусство офисных интриг. Как построить успешную карьеру в мире лжи, подстав и грязной игрыИскусство офисных интриг. Как построить успешную карьеру в мире лжи, подстав и грязной игры
Самое важное. Как разобраться в себе, стать лидером и повести за собой командуСамое важное. Как разобраться в себе, стать лидером и повести за собой команду

Отзывы

Отзывов нет

Ваше имя:
E-mail:
Комментарий: 
 

  

Успешные инвестиции начинаются с бонуса 100%

bigmir)net TOP 100
МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тенденції, Интервью, Бизнес-образование, Комментарии, Рецензії, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Работа, Семинары, Книги, Форумы, Глоссарий, Ресурсы, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

RSS RSS Актуально   RSS RSS Методология   RSS RSS Книги   RSS RSS Форумы   RSS RSS Менеджмент@БЛОГ
RSS RSS Видео  RSS RSS Визионери   RSS RSS Бизнес-проза   RSS RSS Бизнес-юмор


Copyright © 2001-2016, Management.com.ua
Портал создан и поддерживается STRATEGIC

Подписка на Менеджмент Дайджест

Получайте самые новые материалы на свой e-mail (1 раз в неделю)



Спасибо, я уже подписан(-а)