Высший менеджмент на рынке труда: последние тенденции

Сайт по поиску работы для менеджеров среднего и высшего звена HeadHunter.COM.UA провел исследование в профессиональной области «Высший менеджмент».

Период изучения: 01.09.2006 — 16.02.2007

СПРОС СО СТОРОНЫ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

В рамках профессиональной области «Высший менеджмент» наибольшим спросом в период осень-зима пользовались специалисты в сфере Продажи, Финансы, Маркетинг/Реклама/PR, Производство/Технология.

ПРЕДЛОЖЕНИЯ СОИСКАТЕЛЕЙ

Среди кандидатов на позиции в топ-менеджменте наиболее востребованными были вакансии в сферах: Продажи, Управление малым бизнесом, Производство/Технология и Маркетинг/Реклама/PR. Как видно на диаграмме, значительное количество топ-менеджеров были готовы применить свои знания и навыки в сфере продаж.

СООТНОШЕНИЕ СПРОСА И ПРЕДЛОЖЕНИЯ

Изучение соотношения между количеством вакансий и резюме по отдельным специализациям в изучаемый период показало, что наибольший дефицит топ-менеджеров наблюдался в Коммерческих банках (индекс 0,7^*) в сфере Добычи сырья (индекс 0,9) и в сфере Искусство/развлечения/масс-медиа (индекс 0,9).

По остальным специализациям дефицит специалистов не наблюдался. Более того, в профессиональной области «Высший менеджмент» традиционно наблюдается умеренный конкурс специалистов на открытые вакансии. Важно отметить, что именно в этой области отмечается рост количества предложений со стороны кандидатов из России, готовых переехать в Украину.

Особенно велик спрос среди кандидатов на вакансии по таким специализациям: Управление малым бизнесом (индекс 8,2), Наука/Образование (индекс 8), Консультирование (индекс 4,6), Туризм/Гостиницы/Рестораны (индекс 4,3) и Инвестиции (индекс 4,1).

Необходимо отметить, что только 25% работодателей указывают уровень заработной, размещая объявлениях о вакансиях в профессиональной области «Высший менеджмент».

ПОРТРЕТ КАНДИДАТА В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ОБЛАСТИ «ВЫСШИЙ МЕНЕДЖМЕНТ» (%)

34% кандидатов, разместивших резюме в профессиональной области «Высший менеджмент», сообщили, что свободно владеют английским языком, 2% — свободно владеют немецким и 2% — французским.

^*Индекс отражает количество резюме, приходящихся на одну вакансию (учитываются только резюме и вакансии, размещенные на сайте в определенный период; резюме, размещенные до или после периода изучения, не рассматриваются).