Впервые на русском языке — полное изложение концепции "Управления Эффективностью Работы": теоретический обзор существующих подходов, информация о последних идеях и усовершенствованиях в практике управления эффективностью, вдохновляющие данные об "изнанке" процесса. Насущные для HR-менеджеров проблемы — постановка задачи, измерение эффективности, выработка и поддержание стандартов, "разрешение" на ошибку, соотнесение оплаты и исполнения, — изложены авторами в конструктивной форме, что позволяет осмысленно перенести их в HR-практику своей собственной организации.
Часть 1. ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ РАБОТЫ
Часть 2. УПРАВЛЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ РАБОТЫ В ДЕЙСТВИИ
Часть 3. ОБЛАСТИ ПРИМЕНЕНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ РАБОТЫ
Часть 4. ПРОЦЕССЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ РАБОТЫ
Часть 5. РАЗРАБОТКА И ПОДДЕРЖКА СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ РАБОТЫ
Часть 6. ЗАКЛЮЧЕНИЕ