861. “ В роботі з людьми застосування поняття браку неможливе: або вищий рівень роботи, або нам прийдеться розлучитися. ”
|
|
862. “ "Розділяй і володарюй" — мудре правило, але "об’єднуй і направляй" — ще краще. ”
|
|
863. “ Знання — не інертний, пасивний відвідувач, який приходить до нас, хочемо ми цього чи ні; його потрібно шукати, перше ніж воно стане нашим; воно — результат великої праці. ”
|
|
864. “ Сенс встановлення цілей полягає в тому, щоб сконцентрувати увагу на бажаних результатах. ”
|
|
865. “ Людина виростає по мірі того, як ростуть її цілі. ”
|
|
866. “ Мотивація до роботи — частина мотивації до життя. ”
|
|
867. “ Співвідношення «Ми» до «Я» є найкращим індикатором розвитку команди. ”
|
|
868. “ Якщо ми не залучимо своїх працівників до управління компанією, ми не досягнемо успіху. ”
|
|
869. “ У кого немає мети, той не знаходить задоволення в жодній справі. ”
|
|
870. “ Наважтеся мислити самостійно. ”
|
|
871. “ 3нання — настільки дорогоцінна річ, що їх не соромно добувати з будь-якого джерела. ”
|
|
872. “ Я досягав успіху в усьому, за що брався, тому що я цього хотів. Я ніколи не вагався, і це дало мені перевагу над рештою людства. ”
|
|
873. “ Серйозне прагнення до будь-якої мети — вже половина успіху в її досягненні. ”
|
|
874. “ Мудрість вказує спосіб досягнення найкращих цілей найкращими засобами. ”
|
|
875. “ Щоб дійти до мети, перш за все потрібно йти. ”
|
|
876. “ Цілеспрямована людина знаходить способи, а коли не може знайти, створює їх. ”
|
|
877. “ Головне у цьому світі не те, де ми є, а те, в якому напрямку рухаємося. ”
|
|
878. “ Той, хто не дивиться вперед, залишається позаду. ”
|
|
879. “ ... Вичерпати цей предмет неможливо: вже здається, що сказано багато, але ні - не досказано ще більше... ”
|
|
880. “ Те, що ви не розумієте — вам не належить. ”
|
|
|