Ефективні лідери прагнуть пізнати невідоме: чотири питання, які варто поставити
Джеральд Зальтман (Gerald Zaltman), професор-емерит кафедри бізнес-адміністрування імені Джозефа Вілсона в Гарвардській школі бізнесу, у своїй новій книзі «Dare to Think Differently» звертає увагу на те, що найуспішніші керівники свідомо шукають «дружби» з невідомим, тоді як менш успішні колеги схильні цього уникати...
Читати далі